街道机关干部内部管理制度范文

机关各办公室、管理处：

为了进一步完善机关干部相关的管理制度，经街道班子会研究，提出如下管理制度，请全体机关干部自觉执行。

一、学习制度：

要牢固树立终身学习的理念，认真学习时事理论、业务知识，勤动脑、多动手，要求40岁以下机关干部每月向综办公室提供有一定质量的信息材料。用稿报酬按文件执行。

二、值班制度：

值班人员必须按时到岗，严格执行值班纪律，无特殊情况不得请假，遇特殊情况确实不能到岗的，经综合办同意，可相互调班。值班签到不能代签、早签、补签。

三、租用车辆制度：

在机关公务车辆调配困难情况下，班子成员确因工作需要租用社会车辆的，严格按以下程序办理：（1）用车人向综合办领取派车单；（2）凭派车单结算车费；（3）租用车费每月报结一次；（4）如遇紧急情况（如突发事件等）需租用社会车辆的，可先行租车，事后及时补办手续，并按程序报结；（5）一般干部特殊情况需要租用车辆的，由用车人“先请示分管领导、后使用车辆”，并按班子成员用车手续程序办理，到开会、送报表等以及下班回家不能公费租车。另外，租用社会车辆相对固定，价格统一由综合办核定。所有租用车辆车费由综合办办理报销手续。

四、请假考勤制度：

1、因事因病请假的，经分管领导同意后向街道主要领导请假，请假条交综合办；2、请年休假的，本人应提前提出休假时间，填写申请表，经分管领导及街道主要领导审批后安排休假；3、外出开会人员，应向综合办打招呼，由综合办人员在上班签到单上注明。每月签到情况由综合办予以统计公布；4、开会及下村工作，离下班时间1小时以上的，都要回机关继续上班。

五、用餐制度：

来客用餐一般安排食堂。班子成员因特殊情况安排外出用餐的，要向街道书记主任请示同意，并及时到综合办登记备案，餐费当月发生当月结清，结报时要到综合办核对，如发现登记备案上无登记的餐费票据予以退回。

六、办公用品管理制度：

日常办公用品的购置统一由综合办负责办理；来客须水果、烟、农副产品等招待的，应由综合办统一购买办理；购置大件物品，由综合办提出方案，经领导同意，报市控办审批后购买。加强电脑等电器设备的维护和管理，电脑维修须报综合办，由综合办安排人员维修，不能私自叫人维修。与工作无关的材料，不能擅自交给打字员打印复印，特殊情况材料要外出打印的，由综合办安排。各线各办公室因工作须要定制宣传牌的，统一由综合办安排定制，不能私自定制。

七、丧事办理制度：

干部职工或直系亲属去世，由综合办送给花圈及慰问金，慰问金标准是：正职（实职）1000元；副职（实职）800元；一般干部500元；工作人员300元。

八、干部住院探望制度：

班子成员因病住院，由街道主要领导到医院探望，慰问金正职1000元，花篮一只；副职800元，花篮一只。同时将住院情况告知市委组织部；在职一般干部因病住院，由党工委副书记及相关人员，到医院探望，慰问金500元，花篮一只；自聘人员因病住院，由综合办负责人到医院探望，送慰问金300元，花篮一只；曾经担任过街道正副职领导的退休干部生病住院，由街道主要领导到医院探望，慰问金300元，花篮一只。

本制度从下文之日起执行。