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村级农业农村工作考核办法

2013/07/24 阅读:

各村、各单位:

为夯实“建设更高水平小康社会,迈向基本现代化”基础,稳步推进农业现代化和新农村建设工作,现就2013年农业农村工作制定考核办法如下:

一、考核目的

通过分解落实省、市和市委、市政府下达的农业现代化和新农村建设年度目标任务,强化责任,突出重点,加强考核,推动全镇各村以实施农业现代化工程和新农村建设工作为抓手,以促进农民增收为中心任务,大力发展高效设施农业,创新农业经营体制机制,加快推进农业现代化和新农村建设进程。

二、考核内容

根据市对我镇考核的主要内容,分解量化到村的有12个指标:

1.创建小农场(100亩以上)

2.推广机插秧面积

3.新增设施种植业面积

4.新增林业绿化面积

5.新增持证专业证书劳动力人数

6.村庄环境整治

7.低收入农户脱贫

8.村级集体经营性收入增长12%的村

9.村级集体经营性收入30万的村

10.秸秆两季综合利用及双禁率

11.新增农村三大合作组织

12.农民人均纯收入增幅12.5%

三、考核方法

农业农村工作考核实行百分制考核(具体目标以镇当年下达的任务为准),基本分为100分,加分为10分。

1.创建小农场(100亩以上):基本分8分,此项指标完成目标任务得基本分,完不成目标不得分。

2.推广机插秧面积:基本分8分,按完成目标任务比例加减分,加分不超过本项基本分的50%。

3.新增设施种植业面积:基本分5分,按完成目标任务比例加减分,加分不超过本项基本分的50%。;无此项考核指标得基本分。

4.新增林业绿化面积:基本分5分,完成目标任务得基本分,完不成目标不得分。

5.新增持证专业证书劳动力人数:基本分5分,完成目标任务得基本分,完不成目标按比例扣分。

6.村庄环境整治:基本分10分,以镇农村环境整治考核办法考核;无目标任务得基本分。

7.低收入农户脱贫:基本分10分,完成目标任务得基本分,完不成目标按比例扣分,超额完成任务的不加分。

8.村级集体经营性收入增长12%的村:基本分20分,完成目标任务得基本分,完不成目标按比例扣分,超额完成任务的不加分。

9.村级集体经营性收入30万的村:基本分10分,按完成目标任务比例加减分,加分不超过本项基本分的50%。;无此项考核指标得基本分。

10.秸秆两季综合利用及双禁率:基本分9分,由镇秸秆“双禁”领导小组另行发文实行专项考核。

11.新增农村三大合作组织:基本分5分,完成目标任务得基本分,完不成目标不得分,无此项考核指标得基本分。

12.农民人均纯收入增幅12.5%:基本分5分,完成目标任务得基本分,完不成目标不得分,超额完成目标按比例加分。

有农业招商引资项目的村另加3分。

四、考核奖励

根据考核结果,取前6名予以表彰奖励,设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。奖金:一等奖3000元、二等奖2000元、三等奖1000元,其中50%用于奖励村主要负责人。

五、组织领导

村级农业农村考核工作在镇农业现代化推进工作领导小组统一领导下进行,由镇农业服务中心牵头,相关部门配合,对照考核办法认真组织实施,年终根据考核结果,确定获奖名单。

村级农业农村工作考核办法

2013/07/24 阅读:

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