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镇森林防火责任考核办法范文

时间:2022-06-21 01:15:19

镇森林防火责任考核办法

为抓好我镇森林防火工作,提高我镇森林防火工作水平,根据《2012—2015年镇森林防火责任制》,结合我镇实际,特制定本考评办法。

护林员管理考评

(一)护林员主要职责

1.协助村委会做好森林防火、造林更新、封山育林等各项工作。

2.定期巡护管护片区山林,月上山巡护25天以上,并认真记载护林工作情况,建立管护工作登记簿。如需外出,应书面请假,1天内向林业站请假,2天(包括2天)以上必须向镇分管领导请假,林业站备案(森林防火戒严期内无特殊情况不得请假)。

3.每月准时参加护林员工作例会,认真学习林业法律、法规,宣传林业方针、政策和森林防火的有关规定,尽心尽职做好森林资源保护工作,确保辖区内的林地、林木不受破坏。

4.深入管护片区巡山护林,及时发现并制止人为破坏森林资源和野外用火行为,协助查处盗砍滥伐林木、破坏珍稀野生动植物、名木古树、非法采脂和违法征占用林地等各类林政案件。

5.在森林防火期内,坚持死看硬守,确保森林资源安全。护林员巡逻时间为上午9:00—下午5:00,在高火险期(火险等级四级以上)护林员应自带午餐上山。

6.护林员每年每人应查处野外违章用火不少于一起,罚款金额在200元以上。

7.管护片区内若发生森林火灾,应第一时间向镇政府或林业站报告。

(二)工资报酬

每个护林员的工资报酬依出勤情况按月领取,要求每月出勤在25天以上。城区防火特别分队护林员及镇聘用森林防火协管员防火期(10月—3月)月基本工资400元、非防火期(4月—9月)月基本工资200元,浮动工资100元,浮动工资每半年经县林业局和镇政府考核合格后发给;生态公益林护林员工资与所管护的面积相挂钩,标准为2.3元/亩.年,月考评发放60%基本工资,年终考核后发放剩余的40%管护绩效工资。防火期内(10月—3月),每个护林员每月补贴300元(大坂村护林员每月补贴400元),根据考核情况发给。

(三)护林员在聘用期间表现突出的,由镇人民政府给予表扬和奖励

1.履行管护合同,管护森林资源,取得显著成绩的;

2.严格执行森林防火法律、法规,预防和扑救措施得力,管护责任区内,全年无发生森林火灾的,每人给予奖励600元。

(四)护林员在聘用期间有下列情形之一的,视情节轻重给予处罚或辞退

1.对本辖区发生火灾未能先报的扣发当月基本工资,并视情节轻重扣发绩效工资及给予辞退;本辖区内当月发生森林火灾2起以上(包括2起)的,扣发本月工资及绩效工资,并给予辞退。

2.辖区内野外违章用火没有及时制止被督查发现的,一次扣发当月基本工资的50%,二次扣发当月基本工资,三次及以上取消至当月绩效工资并给予辞退。

3.在森林防火期,被督查不在岗的一次扣发当月基本工资的50%,一年内被督查三次不在岗的予以辞退。

4.常年保持24小时通讯畅通,经督查手机关机或无人接听的每次罚款50元;巡山时被督查没穿制服及佩带标志和携带工具的每次罚款30元。

5.发生森林火灾后,本辖区护林员应第一时间上山扑火,对因救火不力造成较大森林火灾的,扣发片区护林员全年的绩效工资及补贴工资,并给予辞退。

6.风力灭火器的使用由李金枝和黄宇聚两名消防员负责,每次付劳务工资各100元,由发生火灾的村负责。

对镇村级森林防火责任人的考评

(一)森林防火责任人是各挂片领导、驻村工作队(以所挂片考评),各村书记、主任。

(二)森林防火责任制考评未达标(考评得分80分以下)的处罚责任人各200元(具体考评标准见德龙政[2012]7号文)。

(三)火险等级三级以上天气,驻村工作队要驻村协助村两委检查森林防火工作,护林员要加强上山巡查。火险等级四级以上天气,镇挂钩领导、驻村干部和村主干要亲自带队巡查。

(四)发生违章野外用火未能查清肇事者和及时处罚的,每起处罚责任人50元,挂片领导处罚按驻村工作队平均数计算(下同)。

(五)发生森林火灾面积在50亩以内的每起处罚责任人各100元,面积在51—99亩的每起处罚责任人各300元,面积在100亩以上的处罚500元。

(六)火场监管责任:森林火灾明火扑灭后,由该挂片领导及驻村工作队、村主干组织足够人员清理和监管火场,至少3个小时以上,因火场清理和监管不力,造成死灰复燃的处罚责任人各100元,并向镇党委、政府说明原因,视火灾所造成的损失情况、情节轻重,依法追究责任人责任。

(七)发生森林火灾时,全镇森林防火责任人及后勤工作人员必须在接到通知起15分钟内到镇政府集中后赴火灾现场参加抢险救灾和提供后勤保障。对通知参加抢险救灾而迟到、早退、旷工等的人员(因公出差或事前请假除外)实行扣除绩效工资,迟到15分钟或早退的扣绩效工资50元/人,迟到30分钟扣绩效工资150元/人,没有到的扣绩效工资300元/人,并依法追究相关人员责任。

森林防火责任制考评奖励及费用承担

辖区内全年均未发生森林火灾,且森林防火责任考评80分以上的,奖励该村森林防火责任人3000元;发生森林火灾的,所在村承担所有的扑火费用。

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