交通运输局制定廉政教育工作制度范文

为深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，全面落实区委巡察组关于加强干部警示教育的要求，进一步增强全系统党员干部廉洁从政、服务为民意识，结合我局党风廉政建设和反腐败工作实际，制定《区交通运输局廉政教育工作制度》。

第一条廉政警示教育对象为全系统党员干部。

第二条廉政警示教育采取集中上廉政党课、观看廉政警示教育片、进行违纪违法案例剖析、谈心谈话、教育基地专题教育、组织廉政知识测试等形式。

第三条廉政警示教育主要包括：

（一）案件通报工作。对违反八项规定精神和涉及本系统的违纪违法典型案件，要及时进行公布，并在一定范围内进行通报。

（二）日常学习教育。组织党员干部认真学习党章党规和系列讲话，努力做合格党员。利用廉政知识测试等形式检验党员干部的学习效果。

（三）列入干部学习计划和培训内容。把廉政警示教育作为局党组组织学习的重要内容，列入年度党员干部学习计划。在党员干部培训中开设廉政警示教育课程，增强党风廉政警示教育的有关内容。

（四）开展专题廉政警示教育。单位新进、轮岗、晋职、晋级人员上岗前，必须进行岗位廉政警示教育；在提拔任用、轮岗交流、重大节假日等重要节点，适时开展节点廉政警示教育；全面排查本系统廉政风险点，有针对性的开展风险廉政警示教育。

（五）借助廉政教育基地开展警示教育。组织党员干部到廉政教育基地进行参观学习，通过图片、文字、视频、实物造型等形式，教育党员干部牢固树立廉洁从政意识。

（六）开展谈心谈话专题教育。主要领导同志要与班子成员、班子成员与科室、二级机构负责人进行廉政谈心，通过敲警钟、早提醒、促整改，帮助他们查找工作中的廉政风险点，及时纠正苗头性、倾向性问题，防微杜渐。

第四条局党组要高度重视，负责本单位党员干部的廉政警示教育工作。局分管纪检工作的党组成员要协助局党组抓好本制度的贯彻实施和监督检查。