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案例教学法在市场营销专业中的应用范文

时间:2022-01-04 10:59:35

案例教学法在市场营销专业中的应用

一、案例教学法在市场营销专业课程中应用的必要性

案例教学法是在学生掌握基本专业知识的基础上,任课教师通过选择本专业经典案例,在课堂上学生和教师针对具体案例进行深入讨论,达到教学目的而进行的理论与实践紧密结合的教学方法。在黄淮学院被列为教育部首批应用型本科试点院校的背景下,教学方法已经由过去的教师“一言堂”,逐渐向培养应用型本科生的目标进行改革,而案例教学法可以提高学生沟通能力以及本专业的实践操作能力,对于市场营销专业学生的培养尤为重要。

(一)促进学生主动学习传统的市场营销专业课程主要是以教师为主进行教学活动,学生死记硬背一些理论知识,造成市场营销专业学生无法将理论用于实践。案例教学法的应用,可以让学生由被动学习转化为主动学习,能够激发学生主动学习的热情,在查找相关理论知识和资料的基础上,提出解决企业营销问题的创造性方案。案例教学法有利于培养学生独立思考的能力,并在案例讨论过程中锻炼学生的语言表达能力,提高学生的自信心,营造轻松愉悦的课堂氛围。

(二)提高学生专业技能通过导入市场营销专业案例,让学生运用理论知识去分析及解决企业实际问题,可以提高学生专业技能。市场营销专业本身就是应用性非常强的专业,如何将知识转化为技能是市场营销专业所面临的重大问题,而案例教学法恰好是解决这一问题的方法之一。通过分组讨论,加强学生之间的沟通交流,在案例讨论的基础上书写案例分析报告,有助于学生提高发现问题、分析问题和解决问题的能力,使学生的专业技能得到有效提升。

二、案例教学法在市场营销专业课程教学应用中的问题

在高校市场营销专业课程的教学中,案例教学法已经得到普遍应用,但在应用过程中也存在诸多问题,造成案例教学的效果不理想,这些问题主要包括以下几个方面:

(一)案例较为陈旧从市场营销专业案例教学实践来看,较为普便的现象是教师没有对案例进行更新,往往几年下来都讨论同样的案例,导致案例内容陈旧,有的案例是十年前甚至二十年前的案例。当然不能否认一些经典案例在一定程度上可以经得起时间的考验,但也有的案例所涉及的企业和行业已经发生巨大的改变,在课堂上还在讨论这样的案例,已经无法跟上时代的步伐。在案例选择方面,部分教师一味的选择外国公司营销案例,尽管市场营销学课程案例教学法是从西方借鉴而来,但也不能脱离中国企业营销实践。还有部分教师仅以成功的大企业集团(如海尔、阿里巴巴等)为例,总结这些企业的成功经验,而对中小企业营销案例选择的比较少。而就我们学校而言,大部分毕业生进入中小企业工作,上述的案例选择不能锻炼学生解决企业实际营销问题的能力。造成案例陈旧的原因是多方面的,首先个别教师缺乏职业素养,没有认真搜集企业最新营销案例,缺乏责任心;其次是现有教材没有及时更新案例;最后从学校角度来说,缺乏相关激励机制,编写案例需要耗费大量的时间和精力,奖励制度的缺失导致教师没有动力去编写最新案例集。

(二)角色错位案例教学的主体应该是学生而非教师,但实际上由于近年来高校不断扩招,导致市场营销专业班级为数过多,教师在授课过程中很难组织以学生为主体的讨论,使得案例教学效果不佳。由于市场营销专业课程具有很强的应用性,而在校本科生通常没有外出实习的机会,缺乏企业实践操作经验,因此在案例讨论过程中不愿参与,再加上课堂时间有限,导致教师常常取而代之进行案例分析,没有真正发挥案例教学应有的作用。

(三)缺乏及时评价虽然在案例教学中教师的角色应该是指导者,学生是讨论的主体,但教师也应该进行必要的评价。由于案例讨论过程中经常出现学生思路和方向发生偏离的情况,教师在案例讨论结束后必须给出点评,这是案例教学中非常重要的一环。而事实上,由于一些教师照搬已有案例,对案例也没有深入的研究,点评也过于简单,不够深入。

三、案例教学法在市场营销专业课程教学应用的对策建议

针对于案例教学法在市场营销专业课程教学中存在的问题,结合笔者在教学中的实践经验,提出如下对策建议:

(一)针对市场营销专业班级学生人数过多的问题,可采用分组讨论的形式进行案例教学,这样可以有效避免由于学生多而无法发言的问题针对于课堂时间不足的现状,可以利用互联网平台,将案例相关内容提前发给学生,实现网上与学生的互动。教师也应该带领学生去企业参观考察,让学生接触企业实践。此外,教师在案例讨论过程中,应尽量扮演指导者的角色,让学生真正成为主体。

(二)在案例整理方面,建议教师要有责任心和主动性,尽力搜集国内外最新的企业营销案例,编写营销案例集,也可以鼓励学生加入到案例的整理中,同时建议校方出台相关激励政策,对编写案例集的教师进行一定的奖励。

(三)针对案例教学中的教师评价问题,笔者认为作为市场营销专业任课教师,应该深入企业,熟悉企业的营销实践,在案例教学中才能真正发挥指导者的作用。在课堂上进行评价时,对学生以鼓励表扬为主,不作其优劣评价,不打击学生参与案例讨论的积极性,注重考查学生分析问题和解决问题的思路、能否抓住重要问题、运用哪些思维方法等等,从而让学生有一定成就感,提高案例讨论的参与热情。

作者:钟凯 单位:黄淮学院

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