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房管局立功劳动竞赛活动工作意见范文

时间:2022-08-31 09:52:01

房管局立功劳动竞赛活动工作意见

局机关各部门、各基层单位:

为认真贯彻区总工会《关于开展“献智创新、建功立业十二五”立功劳动竞赛活动的意见》文件精神,充分发挥广大职工的聪明才智,围绕中心、服务大局,以科学发展观的要求,促进房管事业又好又快发展,局工会将组织立功劳动竞赛活动。现提出意见如下:

一、工作目标

1、开展一场消防技能比赛;

2、开展一次各服务窗口百日服务无事故、无投诉活动;

3、开展一次岗位知识培训,提高岗位操作技能。

二、竞赛范围

全局各部门,各基层房管所。

三、工作步骤和要求

1、制定活动方案(4月)

以各业务系统和有关单位为主体,围绕“献智创新、建功立业十二五”的总要求,分别制定符合各业务特点和单位实际、操作性强、包括整体和单位层次的竞赛实施方案,确定立功竞赛活动内容、考核标准和奖励措施,并于4月底前报局工会备案。

2、组织宣传发动(4-5月)

各单位领导要认真重视,主动与局机关业务部门密切合作,积极争取所辖街道(乡镇)领导支持,利用黑板报、宣传栏等宣传工具进行广泛宣传,各所要根据各自的实际情况,认真组织、广发发动、积极参与。5月底前把参赛人员名单报局办公室。

3、开展技能培训(6-7月)

局工会将根据具体情况,确定培训内容,重点加强技能再提升和学历再提升。各基层站所要根据培训内容,选拔人员参加,通过培训着力提高全局职工的整体素质。

4、实施劳动竞赛(8-10月)

局工会将在组织开展职工技能培训的基础上,开展全局性立功劳动竞赛、技术练兵和合理化建议活动,着力在技术攻关、技术创新、降本增效、节能减排等竞赛内容,分专题推进。竞赛中将评出一、二、三等奖,参赛人员要拿出自己的聪明才智,积极参与、赛出水平,为全局的房管事业做出贡献。

5、总结评比考核(12月)

组织进行总结评比考核,并将列入局年终考核项目。通过评比,对竞赛活动涌现出来的先进个人给予通报表扬及奖励,并上报区总工会,参与“十大职工技术创新成果、十佳献智创新奖和十佳职工先进操作法”等评选活动。

四、工作要求

1、各单位、机关各部门要紧密结合自身工作实际,积极开展相关活动,组织职工广泛开展合理化建议,鼓励职工多提金点子,为本单位、本行业管理献计献策。

2、认真做好竞赛活动的组织准备工作和推荐评选工作,做到严密组织,制定工作计划,落实工作人员;评选表彰对象主要是一线职工和直接参与活动的技术和管理人员。

3、在开展技能竞赛中,坚持公开、公平、公正的原则,杜绝弄虚作假,正确把握评选范围和条件。

4、申报区职工“技术创新成果”、“献智创新(合理化建议)”、“先进操作法”须填写相应申报表(详见附件)一式二份。

5、申报材料于2010年10月前报本局工会

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