美章网 资料文库 违法建设管理工作意见范文

违法建设管理工作意见范文

时间:2022-05-27 11:55:33

违法建设管理工作意见

各村(居)、有关单位:

为加快新农村建设步伐,科学合理规划村镇,推进城市化进程,杜绝违法建设。根据市、区政府的《关于拆除违法建设的通告》和有关文件精神,结合城东街道的实际,经研究,制定如下工作意见:

一、强化组织领导,建立健全控违组织网络

为加强控制违法建设工作的组织领导,党工委、办事处成立了专门工作领导小组和工作班子,各村、社区也要成立控制违法建设工作网络,各村(居)的党(总)支部书记为本单位控制违法建设工作的第一责任人,村(居)委会主任作为控违工作的主要负责人,切实抓好本村(居)的控违工作。明确专人具体负责,对村(居)组干部合理进行分工,划定控制违法建设工作责任区,实行村(居)干部分区承包制,真正做到责任到人、到位,确保控制违法建设工作实现全覆盖,不留任何死角和盲点。

二、突出工作重点,建立健全控违工作机制

1、加强控违专职巡查队伍建设。结合本单位的实际情况,充分发挥村民自治、居民自治和群防群治的作用,各行政村要从本村中挑选出1-2名有一定的文化水平、身体健康、行动方便、责任心较强的老干部或老党员,担任本单位的专职控违巡查员。

2、建立健全控违各项工作制度。完善相关台帐资料,建立相应的控违、止违、拆违巡查记录,健全村民建房档案,对建房矛盾调处形成规范化的卷宗;村(居)两委会要定期召开专题会议,分析研究控违工作,形成会议记录;每月30日定期将本村(居)违法建设工作情况报办事处城乡建设科。

3、违法建设的整治和拆除。出现违法建设村(居)两委主要干部,要及时召开两委会,分析出现违法建设原因,对村(居)分片的干部提出处理意见,立即组织力量实施整治和拆除违法建设,消除违法建设对社会影响,在群众中形成搞违法建设可耻,按合法手续建设光荣的氛围。

三、严格考核奖惩,建立健全控违考评体系

1、办事处今年将组织纪工委、监察、考核办、信访办、城乡建设科、国土所等几部门组织考核组,结合《城乡建设工作百分考核细则》,每季度对各村进行控违工作专项考核一次,每季考核情况在次月的《城东信息》进行通报,并将考核成绩纳入年终考核。

2、实行控违保证金制度。各村向办事处交纳控违保证金人民币叁万元(本文下发之日起十五日内交预管办),经考核后,全年无违法建设的,年终由办事处给予控违专项奖励,奖金不纳入各单位年终分配数额内。对不重视控违工作、没有采取果断措施、导致违法建设发生,根据情节轻重扣减控违保证金,年内出现三次违法建设的村实行一票否决,取消本年度集体和个人评先评优资格,并对村党政主要负责人给予经济处罚。纪工委将对相关责任人进行诫勉谈话。出现违法建设后,村委会牵头组织拆除不计违建次数,办事处牵头组织拆除的违法建设纳入考核。

3、严格实行奖惩实施。今年控违保证金缴齐后,每季度按照《城乡建设工作百分考核细则》进行考核。

4、执法队员与村(居)委会挂钩考核。执法队员按照《城东街道执法人员考核办法》每月进行考核。年终对街道执法队成员的控违工作进行评比,对工作表现好,成绩突出的给予表彰奖励;对工作不负责、不服从管理,辖区内违法建设履次发生将由办事处终止劳动用工合同,给予辞退。

违法建设是城市建设发展的毒瘤,严重影响了城市建设的进程,村(居)委员会是控违、止违、拆违的主体,要充分发挥村居自治、居民自治、群防群治组织的作用,统一思想、下定决心、一着不让、狠抓落实,努力实现全年无违法建设为零的工作目标。

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