无形资产确认及计量问题分析与对策范文

摘要：在如今知识型经济以及高新技术企业占据重要地位的时期，公司的无形资产以及无形资源正在为企业创造更高的利润，在企业总资产中所占的比例也越来越高，但随着知识经济社会的不断发展以及通过科技创新与创新发展来提高我国核心竞争力的必要性，完善新会计准则下无形资产的确认与计量也越来越重要。本文以新会计准则对无形资产的规定为来源根基，根据现有的规定，通过案例分析法、数据分析法等，以致新信息技术有限公司为例，通过对公司在经营过程中无形资产存在的问题以及其原因的分析，从而提出相对应的解决管理方案。

关键词：无形资产；确认；研发支出；摊销

一、致新公司无形资产确认与计量问题的原因分析

（一）当前无形资产准则不能适应无形资产的发展。当前的无形资产准则还不够完善，确认范围方面还存在很多不足，比如公司无形资产确认计量过程中，某些企业付出很大代价才获得的无形资源不能计入无形资产账面价值中，显然使得公司的竞争力得不到最大水平的发挥。

（二）研究与开发支出没有明确的界限。对于无形资产研究开发支出的处理，最关键的是要明确什么时候开始进入无形资产的开发阶段，什么时候才能开始满足开发支出资本化的条件。但是根据新无形资产会计准则的规定，研究与开发阶段的区分过于模糊化，并且在实际工作中，研发无形资产可能遇到时间跨度较长、研发风险较大、研究开发结果不确定、能否给企业带来未来经济效益也不确定等问题，

（三）缺乏专业的评估机构和评估人员。根据目前我国的无形资产准则发展现状来看，企业中显然非常缺乏具有丰富专业知识的无形资产评估人员。而且大多数企业并没有制定专门的评估部门和评估管理人员，评估能力和水平更是远远不够的。

二、针对无形资产确认与计量缺陷提出的对策

（一）完善无形资产的确认制度。如今产品创新频率不断加快，单纯将现在出现过的未计入无形资产确认范围的无形资产显然已经不能顺应时代的要求。明确无形资产的特性，以此制定一个更加完善的准则，将已经出现的以及未来可能会出现的，在企业中满足：不具有实物形态，能持续的为企业带来经济利益等条件的无形资源都纳入无形资产范围。

（二）建立新的研究支出划分机制1.根据不同行业的不同企业建立研究与开发阶段的不同的划分机制，从每个企业的角度出发，而不是笼统的对所有企业设置相同的划分准则。2.若某些情况下，研究与开发阶段确实很难准确划分，因此，致新公司会计人员可先不对支出进行划分。在无形资产账户下先设置“研发成本”科目，将所发生的研发费用全部归到这个科目中，然后根据研发是否成功，做不同的会计处理。若研发成功，将发生的研发费用进行资本化，结转到“无形资产账户”中；若研发失败，再可将部分研发费用进行资本化，具体哪一部分可以进行资本化，可以通过公司相关专业人员评估认定为研发过程中有用的阶段性成果以及研究资料等，预期未来可能对公司的进一步研发提供重要依据，因此可将这部分进行全部或者部分资本化，从而减轻企业自主研发新产品所带来的经济压力。

（三）加强无形资产的评估管理1.规范专业的无形资产评估机构，明确各类评估方法的界限与区别，根据不同企业的实际情况选择适合的评估方法，设置不同的评估标准。公司可以制定专门的评估部门，研究出适合本公司的评估方法。2.企业可以定期开展相关的培训活动，提供学习平台让员工了解当前最新的资讯和技能，不断提高相关从业人员的专业素养和技能，改善员工的综合性教育情况，控制提高员工的心理素质水平、教育水平、业务能力、组织管理能力等专业能力，提高他们对无形资产的重视程度与处理能力。3.国家制定严格的人员监督体系。严格控制相关评估人员为扩大盈利空间而错误判断无形资产使用寿命、选择错误的摊销方法等行为，甄别出无形资产确认计量过程中出现的人为错弊情况，从而保证企业的正常运营。

三、结语

随着知识型经济时代对于人们生活的影响越来越大，全世界专家学者都已经开始意识到无形资产正在逐渐成为知识型经济中最为重要的资源，而如何使这类隐形的财富发挥最大的作用，促进法律体制对于知识产权的保护，以此来推动技术的发展落实，提高企业的核心竞争力，促进国有企业改革发展，显然是我们需要研究的重点。通过上文中对致新信息技术有限公司无形资产确认与计量过程中出现的问题以及原因分析，提出应对对策及建议进行解决。其中具体措施可通过无形资产体制的设立、研究与开发阶段划分机制、无形资产的评估管理机制这三个方面进行。无形资产准则已经修订多年，而且出现越来越多亟待解决的问题，其重要程度也在不断影响企业的发展、国家的发展，相信在未来会制定出更加完善更加灵活的无形资产准则，发挥出应有的作用。

参考文献

[1]罗彬,何帆.我国无形资产确认与计量中相关问题研究[J].会计之友,2014,24:74-78.

[2]崔正慧.知识经济环境下的无形资产确认与计量问题研究[J].商场现代化,2015,05:262-264.

作者：谭树玲 单位：西安财经大学