检验检测中心工作总结和2021年工作计划范文

2020年县综合检验检测中心紧紧围绕县委、县政府工作，在扎实做好疫情防控工作的同时，坚持“内强素质，外树形象”，以巡察整改为切入点，结合百日竞赛活动、作风攻坚提升行动，全力做好党建引领、素质提升、业务增效、强化管理和开拓创新五项工作，担当作为、狠抓落实，顺利完成了各项目标任务。“全国名特优新农产品营养品质评价鉴定机构试验站”成功落户中心，中心先后被授予市“青年文明号”、“县五四红旗团支部”、“县女职工建功立业标兵岗”等荣誉称号。

一、2020年工作总结

（一）坚持党建引领，凝聚发展合力

1.加强政治理论学习。认真学习贯彻习党的、四中、五中全会精神，学深悟透新时代中国特色社会主义思想，切实加强对意识形态领域工作的领导，把理论学习工作做细做实，真正做到知行合一。把学习重要讲话精神和最新重要指示批示作为党组会议、党组理论学习中心组、中心日常例会的第一议题，党组理论学习中心组成员带头学，主动学习交流研讨，发挥“头雁”引领作用；坚持开展“大学习”和“四学四讲”活动，开展党组书记讲党课活动，通过“学”“讲”结合，提高干部职工政策水平、法治思维、工作能力、服务能力，以此培养人、锻炼人；联合县委统战部、县气象局共同邀请县直机关微党课宣讲团到董公社区开展“一线宣讲”活动，教育引导党员干部经常进行思想政治体检，打造绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠地党员干部队伍。积极参加“知县情、强作风、添动力”知识竞赛，两名同志荣获二等奖。

2.开创党建工作新思路。一是大力实施“五个一工程”。坚持党建工作与业务工作同部署、同推进、同落实，制定出台《加强党组织建设“五个一”实施方案》，筑牢党员活动阵地，打造坚强有力的领导班子，健全高效规范的党章党制，搭建丰富多彩的活动载体，培养朝气蓬勃的检测队伍，对标先进，创新思路，进一步提高党建工作水平。二是创新开展党建“结对共建”活动。与县委统战部进行结对共建，开创“党建引领、资源共享、优势互补、互相促进、共同提高”的基层党建工作新格局，截至目前，双方先后组织完成赴高家渡革命历史纪念馆开展“主题党日”活动、到辖区老党员家中走访慰问、到廉政教育基地接受廉政教育、共同举办“迎中秋庆国庆”趣味运动会等活动，实现党建与业务发展双和谐，达到“共建共享、服务群众、凝心聚力、协同发展”的目标。三是加强党风廉政建设。年初全员签订党风廉政建设责任书，组织全体干部职工先后参观高家渡历史纪念馆、县廉政教育展馆、重温入党誓词等，接受廉政警示教育，筑牢廉洁自律意识。四是中心领导班子先后到“双报到”社区和“第一书记”所包村进行走访慰问多次。克服重重困难，坚守岗位，圆满完成社区疫情防控值班工作，积极参与“老旧小区党员情况摸排”志愿者活动和端午节“包粽子献爱心”活动、重阳节慰问老党员、老干部等活动，得到了社区和广大群众的一致认可和称赞。

3.扎实做好党建工作。中心党组高度重视党的建设，始终坚持“党建引领、业务提升”的工作理念，牢牢把党的建设抓在手上，落实在行动中。2020年，中心党组新发展预备党员1名，顺利完成党费收缴等工作。结合学习强国、灯塔-党建在线学习等，依托主题党日、“”、理论学习中心组等集体学习和自学的方式加强党员干部对《党章》、《党规》、《条例》等政治理论学习。截至目前完成“主题党日”19次、理论学习中心组学习11次，党员教育网、干部学习网已全部完成本年度积分学习，党员干部队伍的思想水平和政治意识得到提高，真正做到与党中央同心同向，步调一致，真正做好学做结合、知行合一。

4、扎实推进主题教育深入开展。严格按照县委、县政府要求，积极开展“百日竞赛”主题教育活动、“力戒形式主义官僚主义、保障高质量发展”作风攻坚提升行动。从动员部署、积极行动、查摆问题、整改落实等几个阶段部署，通过工作调度、定期检查、跟踪问效等方式，及时掌握活动进展情况。截至目前，结合主题教育活动，完成新媒体宣传工作，包括微信公众号文章98篇；中国视窗，人民日报，海报新闻等报刊宣传22篇；结合作风攻坚行动，精简会议，共出台小红头会议纪要18份，大红头29份，三重一大4份。

（二）夯实业务基础，提升工作能力

4.内外联动，全力筑牢检测根基。一是中心坚持“请进来，走出去”的总方针，“借力”发展，开拓业务技能创新。先后邀请省计量院专家、仪器工程师到中心授课，并外派人员到县农村供水管理中心、重庆、泰安等地进行学习，培训归来后针对每次培训召开专题分享会，实现知识共享的同时，真正将所学所思内化于心，全力打造“三专”干部队伍。二是中心发挥自我革新的精神，坚持刀刃向内，组织召开内审和管理评审工作。采取问答、资料抽检、查看实验现场等多种形式进行一年一度的审核工作，审核范围涵盖中心的检测全要素，包括仪器设备、试剂药品、检测报告、原始记录、实验室环境等。对发现的问题，全面建台账，明确整改时间，落实到人，以问题整改落实解决到位完成自我提升。

5.下足功夫，顺利通过多项省级能力验证。2020年，中心积极参加省农业农村厅开展的农产品质量安全检测机构考核、省资质认定监督检查组开展的飞行检查和省市场监督管理局组织的能力验证，三次考核中心全都顺利一次通过。此次能力验证有效的有效的评价了实验室检测能力，完善了实验室管理，考察了检测人员业务能力。中心将以此次能力验证为契机，继续秉持“科学严谨、精益求精”的质量方针，用科学、准确的检测数据进一步服务企业、服务民生、服务发展。

6.立足本职，顺利完成各类检验检测任务。一是完成各类政府指令性任务226批次，包括全县有机肥替代化肥试点项目、县农业农村局农产品质量安全监督抽查和风险监测任务、全县辖区内7个镇办，170个村的农村饮用水安全普查等。二是承接各类社会委托送检123个，涵盖粮油、白酒、熟制葵花籽、土壤、肥料、板材等多个产品种类，及时准确的出具检测报告，按时保质保量的完成检测任务，为全县食品安全监管提供强有力的技术支撑。

（三）优化“五进”活动，实施惠民工程

7.主动作为，继续扎实开展“五进”活动（即公益检测进学校、进敬老院、进农村、进企业、进超市）。聚焦以产业扶贫为抓手的乡村振兴，为民服务、助民增收，广泛实施果蔬检测惠民工程，先后派出工作人员到蔬菜生产基地、北相村、城头村等地抽取韭菜、黄瓜、西红柿、苹果等多个果蔬品种，免费进行农药残留检测。得到了广大种植户的一致肯定，同时也有力守护群众“舌尖”上的安全，切实巩固省级食品安全县成果。

8.助力中小企业良好质量信誉建立，助推产品品牌建设。中心利用检验检测技术优势，本着友好协商、诚信互惠的原则，创新委托检验检测模式，与鼎盛酒业有限公司、万信酿酒厂、王新炒货厂、蓝天板业有限公司等企业签订批量检测委托协议书，为企业谋实惠的同时严把质量关，提供有力的技术支撑。

（四）深化创新发展，搭建服务平台

9.与永正技术研究院签约战略协议，实现资源共享。为合理利用资源，中心与永正产业技术研究院成功签约资源共享项目，就中心主楼部分房间和仪器设备进行共享，充分发挥中心在管理、技术、资金等方面的优势，确保国有资产增值，助推企业新旧动能转换，促进经济高质量发展。永正产业技术研究院现已成功申报泰山产业领军人才，被评为省新型研发机构，与齐鲁工业大学结成战略合作关系，与高速合作进展顺利。

10.举办“天下五谷”杯全县首届检验检测技能大比武。4月底，中心联合县总工会、县人力资源和社会保障局、县市场监督管理局共同举办县首届检验检测技能“大比武”。此次大比武共有来自全县11个企事业单位的13支代表队参赛，参赛机构类别涵盖食品、金属材料等多个领域，个人第一名荣获县“五一劳动奖”称号，团体一等奖荣获县“工人先锋号”。

11.围绕乡村振兴战略，助力“名特优新”品牌建设。携手省农科院对我县“三品一标”农产品实地调研，确定了乔庄镇对虾、陈氏鸭蛋和店子镇西红柿3个国家地理标志产品进行全国名特优新农产品申报，并进行了抽样检测。11月24日，“全国名特优新农产品营养品质评价鉴定机构试验站”成功落户中心，为全力助推地方特色农产品品牌建设，促进区域优势农业产业提升，搭建了新的平台和载体。

（五）参与城乡共建，支持美丽乡村建设

12.推进共建村新时代文明实践站建设，助力乡村振兴。中心与城东街道城头村进行“城乡牵手、文明共建”签约仪式，通过座谈交流、实地参观，积极指导协助城头村村级精神文明建设阵地建设。同时，发挥职能优势，为城头村进行水果及土壤等的公益检测，保障村民食品安全。

13.发挥第一书记“领头雁”作用，推动乡村振兴。中心派驻“第一书记”，切实为派驻村解决党组织软弱涣散、凝聚力不强的问题，为派驻村焕发出新活力、更好地发展作出了很大努力。目前，在中心“第一书记”的努力下，城东街道东上疃村已脱离软弱涣散集体，堤上村已健全村两委班子，村内工作步入有序的发展轨道。

14.积极参加省乡村振兴服务队，聚力乡村产业振兴。单位派驻干部参加省乡村振兴服务队，充分发挥服务职能，不断拓宽村集体增收渠道，为发展高效特色农业提供土地、人才、技术、政策服务支撑。同时涉及贺家、高渡、花园3个服务村在内的清洁取暖安装工作，积极协调工程中遇到的问题，确保按时供暖；下一步服务队针对2020年县政府、镇政府各项投资的改造服务村基础设施的项目，搞好落地配套服务。

二、2021年工作计划

2021年是中国共产党成立100年和“十四五”规划开局之年。今年工作的总体思路是：坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的和二中、三中、四中、五中全会精神。坚持新发展理念，坚持以党的建设为统领，以搭建优质公共服务平台为切入点，突出党建融合、素质提升、职能建设，开拓创新和队伍建设五个重点，努力在五个方面上下功夫。进一步解放思想、创新思路、转变作风、狠抓落实，力争顺利完成换证工作，成功创建市级文明单位和省级科普教育基地，推进中心整体工作再上新台阶。

一、深化党建融合，切实发挥党建引领作用。

1.推动党建业务工作融合年建设。中心党组将以“推进党的建设与业务工作深度融合发展”为主线，围绕“党建领航·融合赋能”党建品牌，开展“党的建设与业务发展融合年”活动，推进党建和业务融合常态化制度化。

2、坚决落实意识形态工作责任制。一是明确思想认识，要牢牢掌握基层意识形态工作领导权、管理权、话语权，旗帜鲜明地抵制各种错误观点，确保意识形态领域的绝对安全；二是完善意识形态工作制度机制，使组织协调、分析研判等常态化；三是加强阵地管理，加快推动文化墙建设，重视加强单位文化建设，多层次组织文化活动，发挥文化功能；四是探索互联网+宣传方式，充分利用微信公众号、在线、大众网等平台进行宣传，引导网络意识形态风向标。

3.扎实做好党建结对共建工作。坚持以党建规范化建设为总抓手，以与县委统战部结成的“结对共建单位”为切入点，从“机制共建、工作共推、资源共享”等方面进行互联互动。紧紧围绕县委、县政府的中心工作，发挥各自的职能优势，立足实际，创新思路，多措并举，出实招，具实效，共同打造优秀结对共建活动阵地。

4.加快完成星级党组织创评工作。一是强化宣传氛围。调动全体党员参与创评工作，促使星级创评活动真正成为推动党建工作的有力途经。二是稳步推进重点。认真对照星级创评标准，进行全面的评价，在规范基础工作的同时，不断完善学习制度，细化方案，压实责任，对标先进党支部，争先树优。三是切实做好党员“双报到”工作。送服务进社区，深化共驻共建活动，积极探索社区党建工作的新思路和新方法，努力构建社区党建工作新格局，推进党的建设工作取得双服务、双促进、双提升的良好效果。

二、强化主业建设，筑牢检验检测根基。

5.提质增效，完成检测机构资质认定换证工作。下足功夫、积极协作，认真细致做好六年一次的实验室资质认定（CMA）换证各项准备工作，确保换证顺利通过。

6.融合业务，高标准完成政府指令性任务。配合各职能部门做好食品、农产品、林产品、板材质量安全检测，以“科学严谨、精益求精”的态度认真开展好各项检测业务，为全县产品质量安全监管做好服务。2021年计划完成食品检测400批次，农产品检测400批次，板材检测100批次，林产品检测100批次。

7.助力乡村振兴，实施惠民工程。立足检测本职，以“检”助农，主动对接县域蔬菜大棚、蔬菜基地、合作社等农村蔬菜基地，签协议、共合作，创新检测模式、转变服务方式，提高服务效率，严把产品质量关，助力大棚产业、蔬菜基地做大做强，为巩固省级农产品安全县提供强有力的技术支撑，在助力乡村振兴、产业扶贫的道路上迈出新步伐。

8.立足公益，继续扎实开展“五进”活动。计划2021年免费抽取6家学校、5家敬老院、5家超市食品及食品原料150个批次，重点检测食品中致病微生物、化学有害物质、食品添加剂和重金属等指标，全力守护群众“舌尖”上的安全，为巩固省级食品安全县成果提供有力的技术支撑。

三、优化创新思路，搭建公共服务平台。

9.聚力品牌建设。以“全国名特优新农产品营养品质评价鉴定机构——试验站”落户检测中心为着力点，积极对接省农科院，确保店子西红柿、乔庄对虾、陈氏鸭蛋等地方特色农产品“名特优新”品牌创建成功，让更多特色农产品走出县域，促进区域优势农业产业提升，服务农业高质量发展，助力品牌建设和乡村振兴提供强有力技术支撑。

10.加强运营模式创新。

积极探索实验室运营模式和管理模式，进一步做好与永正研究院、安特检测有限公司的深度合作，创建集检测、咨询、研发、技术攻关、人员培训于一体的综合性检验检测中心，主动作为，融于大局，积极对接万事达、蓝天、富海等县域企业，全力为全县各产业的质量发展搭建优质的检验检测“共享平台”。

11.继续开展实验室“开放日”活动。邀请“两代表一委员”、中小学生、企业家代表到实验室参观，让社会各界进一步了解中心的职能和业务，充分认识到检验检测工作在产业转型、技术创新、标准制定等工作中的重要作用，积极争创省级科普教育示范基地。

四、量化技能学习，增强能力素质提升。

12、深入开展政治理论学习。继续深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的，三中、四中、五中全会精神，丰富学习内容载体。采取举办读书班、集中交流研讨等形式，深学细悟、研机析理，彻底解决学习不深入、落实不到底的问题。同时，利用学习强国APP、灯塔在线、党建工作微信群等平台，及时推送理论学习文章和开展交流研讨，不断提高理论素养和业务水平，真正做到与党中央同心同向，步调一致，知行合一。

13、持续推进业务技能学习。一是“走出去”取“真经”。深入开展对标先进活动，由班子成员及科室业务骨干组成考察组，到省农产品质量检验研究院等先进单位进行考察学习，学习实验操作、体系运行、内部管理等工作，积极借鉴先进做法和经验，真正做到学中干、干中学，在对标对表中提升中心的整体能力和水平。全年计划外出培训学习10次。二是“请进来”传经验。计划邀请省质检院、省农科院、市食药检测中心、仪器厂家等多家单位，举办多期业务合作对接会，通过高水平专家授课，为技术人员业务提升指点迷津、传经送宝。全年计划组织学习研讨5次。三是“关起门”练“内功”。认真抓好学习成果的应用，及时总结梳理，加强实践，坚持每月举办一次“业务大讲堂”，坚持开展年度技术大比武活动，全员参与、相互交流、共同提高，真正形成“比学赶超帮”的浓厚学习氛围，努力打造“三专”干部，推动中心检测能力大提升。四是“赛起来”扬风采。大力弘扬“工匠精神”，开展比、学、赶、超竞赛活动，定期开展业务技能“大练兵”“大比武”活动。继续举办县第二届检验检测技能“大比武”，全力提升业务技能，助力全县各行业检验检测水平的提升。

五、细化管理体系，加强新时代干部队伍建设。

14.坚持“专”字当先，建设高素质干部队伍。始终把政治建设放在首位，坚定理想信念，用新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑为重点，注重培养干部专业能力、专业精神，提升干部在业务上的专业水准，奋力打造一支想干事、能干事、干成事的“三专”干部队伍。

15.坚持“严”字当头，狠抓党风廉政建设。严格执行“一岗双责”，加强对意识形态领域工作的领导，进一步强化责任意识、纪律意识、廉洁意识、安全意识、落实意识，签订党风廉政建设责任书，作廉政承诺，严格落实中央八项规定精神，坚决抵制“四风”问题，讲政治、守纪律，努力打造一支忠诚、干净、担当的新时代检验检测干部队伍。

16.坚持“精”字为要，进一步加强内部管理。“没有规矩不成方圆”。进一步健全完善日常规章制度和内控体系建设，以制度规范干部队伍管理，以内控体系建设推进工作的系统化和科学化，强化溯源理念，加强源头管理，确保中心运转规范、高效、有序。