2013年纪工委半年工作总结范文

今年以来，围绕上级纪委和街道党工委、办事处年初确定的各项目标，以市委、区委提出的作风建设提升年为重点工作内容，以党的先进性和纯洁性建设为主线，进一步提高反腐倡廉建设科学化水平，全面提高街道纪工委和基层社区纪委的工作水平，为荣巷经济社会转型发展提供了有力保证。现将半年来的工作简要汇报如下：

一、上半年主要工作

1、坚持监督检查，严格落实各项规定

街道纪工委紧紧围绕党的十八大精神的贯彻，对党工委、办事处的重大决策、重点工作及时跟进，主动全程参与，做好服务。对税校地块安置房工程项目开展了执法监察、效能监察、廉政监察。围绕保持党的先进性和纯洁性，认真贯彻落实中共中央、省委、市委、区委关于改进工作作风、密切联系群众“八项规定”、“十项规定”、“二十二条”，及时召开专题会、班子会以及机关职工大会，深入学习有关规定，并定期走访各社区落实情况。从简安排节日期间各项活动、各种会议，迅速把勤俭节约、反对浪费的各项规定落到实处。

继续深化领导干部“三走进三服务”活动，通过走访慰问、调查研究、谈心谈话等多种方式，在走进中送去服务，在服务中践行宗旨，密切了党群关系，改进了工作作风。

街道机关总支组织了2次“飞行检查”，共检查街道、社区两级电脑96台，抽查部门35个，共查处违规上网13人，脱岗离岗2人。对违纪的个人进行内部通报，扣除年终考核奖金500元/次，纪工委与党总支并对其进行诫勉谈话，基本杜绝机关违规现象。

2、坚持务实清廉，改进机关工作作风

围绕“作风建设提升年”，大力加强反腐倡廉教育常态化建设，把反腐倡廉教育融入到日常工作、日常管理之中，上半年纪工委会同机关党总支，落实了一次作风整训活动，街道机关中层和社区班子成员通过各项素质拓展活动，保持了思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性，并增强了团队的凝聚力、执行力，团队成员间的沟通、协作能力。

今年7月，街道组织领导班子成员与社区主要领导到监狱开展警示教育活动。服刑人员现身说法，为参加活动人员上了一堂触及灵魂的法制教育课。通过参观教育，各级领导干部进一步增强了抓好反腐倡廉工作的责任感和使命感，也切实增强了自身拒腐防变的能力。

街道依托“荣毅仁纪念馆”这一有利条件，打造了“尚德倡廉”廉政文化教育示范点，并借助街道第二届“金乡邻”文化艺术节，充分发挥近现代民族工商业代表人物坚定信念、坚持实业爱国、创业务实奉献的高尚情操对全街道党员干部的教育作用。

3、坚持尽责履职，保持队伍优秀素质

围绕形势发展的新要求，紧贴荣巷发展实际，纪工委注重全委班子自身建设。做好社区纪委（纪检组）换届前期准备工作，对拟任人选重点从德、能、勤、绩、廉等方面素质严格把关，从源头把握队伍素质。并加大机关与社区干部交流力度，及时调整充实两级干部队伍。

在班子例会中定期分析全街道党风廉政建设和纪检监察工作的新情况，总结工作经验，研判工作优劣势，切实解决基层纪委工作中遇到的问题，指导和督促基层单位抓责任、抓落实。

在党员干部管理教育中，社区书记以身作则，上好每年2次的党课，纪委书记定期写学习心得，并摘录到学习园地进行分享交流。各社区纪委书记上半年同社区党员干部谈心均达超6人次，拉近了干群关系，有效提高了工作推进力度。

二、下半年工作举措

1、继续深入推进“作风建设提升年”活动。把全面落实党风廉政责任制建设和深化“作风建设提升年”活动的开展结合起来，强化责任、规范运作，营造一种锐意进取、奋勇争先的好风气。

2、继续完善社区财务网络化管理制度。在清产核资完成的基础上，根据审计结论，出台《荣巷街道社区资产管理意见》和《荣巷街道财务管理工作意见》两个意见，全面加强街道、社区两级财务收支的监管力度，为壮大和发展街道、社区经济提供有力保障。

3、继续强化对权力的制约和监督。继续严格执行民主集中制，进一步完善领导班子议事规则和决策程序。积极探索加强和改进监督的新途径新方法，切实加强对领导干部特别是主要领导干部行使权力的监督，加强对权力集中部门和资金密集领域的监督。

4、继续提升纪检监察队伍履职能力。下半年深入开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动，切实做到眼界宽、思路宽、胸襟宽、有信念、有本领、有担当、有正气，努力打造组织放心、干部拥护、人民满意的纪检监察队伍。进一步完善职业道德规范，健全内部监督制约机制，增强自觉接受监督的意识，塑造可亲、可信、可敬的良好形象。