林业资源管理办法范文

一、组织领导

1、场成立五个林业资源管护小组，负责全场的林业资源管理工作。每个小组设组长一名，副组长一名，成员三人。

2、成立考核小组，负责对各个小组的林业资源管护情况进行检查，由场长任组长，分管领导任副组长，另设成员三人。

二、工作职责

1、管护小组每人每月扣取100元的工资作为林业资源管护保证金，同时每个组每年设50000万元的奖励资金，用于对林业资源管理的奖励。

2、管护小组负责其管护范围内的林业资源管理，包括森林防火、林木防盗、乱挖乱开乱采、边界等。

3、管护小组须安排人员定期或不定期到管辖范围内巡逻，对发现的盗伐林木、取土、埋坟等行为及时予以制止，同时上报场分管领导。

4、考核小组负责每个月对各个小组的管护情况进行定期或不定期检查，对发现的问题及时进行记录。

三、奖惩办法

1、盗伐林木：一次发现盗伐林木10株以内的，扣取该组奖金500元；一次发现盗伐林木20株以内的，扣取该组奖金1000元；一次发现盗伐林木50株以内的，扣取该组奖金3000元；一次发现盗伐林木超过50株的，扣取该组奖金5000—10000元，同时追究责任人的行政乃至刑事责任。

2、森林防火：一次过火面积10亩—30亩的，扣取该组奖金500元；一次过火面积30—50亩的，扣取该组奖金3000元；一次过火面积50亩—100亩的，扣取该组奖金5000元，同时追究责任人的行政乃至刑事责任。

3、乱开乱挖乱采：未经场里同意，发现乱开乱采乱挖的，每亩扣取该组奖金200元。

4、边界工程：发现一次蚕食边界的，按照蚕食面积，每亩扣取该组奖金300元。

5、埋坟：不在公墓地范围内新埋坟的，每一座坟墓扣取奖金200元。

5、考核每月一次，奖惩每季度兑现一次，各人的奖惩标准由各组组长根据考勤结果确定。