美章网 资料文库 乡2010年信访工作信访指导意见范文

乡2010年信访工作信访指导意见范文

时间:2022-11-30 09:31:20

乡2010年信访工作信访指导意见

2010年,我乡信访工作要坚持以科学发展观、党的十七届三中、四中全会精神为指导,认真贯彻落实新修订的《信访条例》及省、市、县信访工作会议精神,紧紧围绕乡党委和政府的中心工作,正确把握当前信访形势,充分发挥信访工作的职能作用,妥善化解人民内部矛盾,密切党和政府同人民群众的联系,维护社会稳定,保障我乡改革开放和经济建设的顺利进行,为全面建设小康社会服务。

一、强化意识,切实加强对信访工作的领导

我乡信访工作要以科学发展观重要思想为指导,在认真贯彻落实各级信访工作会议精神的基础上,按照“分级负责,归口办理”、“谁主管、谁负责”的原则,建立完善的信访工作领导责任体系。各村支部书记、各部门负责人是信访工作的第一责任人,对信访工作必须亲自抓,亲自处理信访重大问题,乡班子成员必须对所管辖内的信访工作负责,做到职责分明,形成各负其责的工作局面。若因工作措施不利,工作失职等,造成不良影响的要追究有关领导和直接责任人员的责任。今年,将继续把信访工作纳入综治考评的重要内容,对因工作失职、扯皮、推诿,造成不良影响和后果的村和部门,由乡信访工作领导小组提出建议,报乡党委、政府研究,追究有关领导责任。

二、畅通渠道,进一步维护人民群众的合法利益

今年,我乡继续实行领导接待日制度,信访办负责做好乡领导接待日的组织工作,每月至少要开展一次领导接访活动,信访工作领导小组每季度至少要召开一次会议研究信访工作,进一步规范接访和处理程序,落实办信办访“三见面”制度(即同承办单位领导见面,同承办人见面,承办单位同信访人见面),充分发挥上下沟通,左右协调的作用,狠抓领导接待日信访件的落实反馈工作,及时向群众反馈,给群众一个满意的答复。各村、各部门要认真落实属地管理的原则,切实按照“越级上访要降下来,信访秩序要好起来,信访工作制度要健全起来”的要求,积极配合把信访工作做好做实,把矛盾纠纷消除在萌芽状态中,解决在基层,确保全乡社会安定稳定。

三、夯实基础,进一步加强基层信访网络建设

人民群众生产生活在基层,关注的热点难点在基层,引发的各种矛盾纠纷在基层,大量的信访问题来自基层。因此,基层是解决信访问题,减少群众越级上访和集体上访的关键环节,要大力推进信访工作重心下移,关口前移到各村、各部门,切实抓好村和部门的信访工作。一是建立健全乡村信访网络,各村各部门要有专人负责信访工作。二是要开展创建“三无”(即:无集体上访,无越级上访,无信访积案)活动,把问题化解在萌芽状态。三是要严格执行政务、村务、办事公开制度。四是要加强信访预警、预报、预测工作。各村、各部门要切实做好“两会”和重大活动,节假日敏感时期的信访工作,加强信访信息报告及调研,发现10人以上集体上访重大群体性事件和可能越级至京、省、市、县集体上访等方面的苗头性信息,要及时做好疏导化解工作并及时报告乡信访办。

四、强化责任,加大信访问题的排查处理

各村、各部门每月要开展一次重大信访问题和矛盾纠纷排查调处工作,排查时注意做到疑点没核实的问题不放过,政策把握不准的问题不放过,定性缺乏依据的问题不放过,群众不满意的问题不放过,案情没查清的问题不放过。对排查出来的问题和矛盾纠纷,乡党委、政府将按照“五定”责任制(即定包案领导、定责任单位、定责任人员、定办理要求、定办理期限)要求,及时把一些重大信访问题和矛盾纠纷化解在基层,解决在萌芽状态。同时,乡党委、政府将加大督办力度,建立健全信访工作绩效考核评价制度,促进信访问题的解决和落实,以维护社会安定稳定。新晨

五、贯彻《信访条例》,做到信访工作依法依规办事

贯彻《信访条例》是新阶段对信访工作提出的新要求,我们要依照条例规定做好信访工作。一要继续做好《信访条例》的学习培训工作。各村、各部门要认真组织全体人员学习《信访条例》,力争每位干部都能掌握《信访条例》有关规定的内容,推动《信访条例》的全面贯彻落实。二要强化做好《信访条例》的宣传教育工作。要通过报刊、宣传栏、广播等各种宣传舆论阵地、编发宣传提纲、开展知识竟赛等多种形式,广泛宣传《信访条例》,使广大群众了解《信访条例》的基本内容和要求,做到有序依法上访,使广大干部特别是领导干部明确自己所担负的职责和责任,使广大干部能够熟练地运用《信访条例》开展工作。三要认真做好信访秩序的规范工作。各村、各部门在信访工作中,要坚持两手抓。一手抓依法处理信访,做好息访和疏导工作;一手抓依法打击,坚持依法办事,按政策办事,引导和教育信访群众按照新的《信访条例》进行信访活动。

六、加强队伍建设,提高工作能力水平

要按照省委提出的“纽带、责任、整合、基层、重点、方法、队伍、领导”八个方面十六字的要求,以“学习张仁和、为民谋利益、尽责促发展”主题活动为载体,切实加强信访干部队伍的思想建设、组织建设、作风建设,努力实现“五个一”的目标(建设一流班子、带出一流队伍、培育一流作风、争做一流工作、创造一流业绩)。一是要提升站位。要进一步转变工作作风,努力实现“三个转移”,即由对办信接访情况的简单反映,向综合分析并提供决策建议上转移;由对信访案件的转办交办,向督导检查并促进问题解决上转移;由被动受理群众来信来访,向预测、防范并及时协调化解上转移。二要提高能力。要结合工作实际,努力提高“五种能力”,即提高科学判断形势能力,提高按照客观规律办事的能力,提高应对复杂局面的能力,提高依法执政的能力,提高把握全局的能力。三要转变作风。要以求真务实的态度,积极为群众解决实际问题,及时就地化解矛盾,抓好各项工作的落实。要紧紧围绕推动构建信访工作新格局,深入基层,深入实际,切实加强对各村、各部门信访工作的业务指导,努力开创信访工作新局面,为构建和谐社会,推进城南各项事业发展作出新的贡献。

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