镇委党员年度发展工作意见范文

指导思想

把新形势下各阶层、各领域中符合党员条件的先进分子吸收到党内来，努力建设一支素质优良、结构合理、作用突出的党员队伍，为林场经济社会事业和谐发展提供有力的组织保证。

发展计划

按照“发展1名党员有3名以上入党积极分子供选择”和“均衡发展，宏观指导”的原则。年我场拟发展党员3名。

工作要求及组织措施

1、强化教育，抓好入党积极分子队伍建设。各工区支部要把抓好入党积极分子队伍建设作为提升发展党员工作质量和水平的有效着力点，制定工作规划，有计划、有重点地进行培养、教育和发展，一是加强对农村和非公有制企业优秀青年的思想政治工作和党的基本知识教育，引导他们积极向党组织靠拢；二是坚持对入党积极分子集中培训教育，一年不少于一次；三是健全发展党员后备人才资源库，实行动态管理，对动机不纯、能力退化、作用弱化的对象及时调整。

2、注重“优先”发展党员。一是优先培养农村遵纪守法、勤奋创业的青年纳入党组织培养视野，帮助其向党组织靠拢，增强他们带头致富，带领群众致富的能力；二是优先培养外出务工经商的青年能手，对外出务工成绩显著的青年进行跟踪联系培养，掌握其思想动态，通过书信慰问等各种途径，利用返乡或年终座谈措施，提高他们加入党组织的积极性；三是优先培养发展大中专毕业返乡青年，鼓励他们回乡创业，利用他们的一技之长为家乡做贡献，同时在政策、资金、技术信息上给予倾斜扶持。

3、严格执行“先上岗，后入党”的工作机制，各支部对未担任工作岗位的农村、机关、企业一线的入党申请人必须安排合适的岗位保证他们接受锻炼，经受考验。

组织领导

发展党员工作是党员建设的一项经常性的重要工作，要严格按照《党章》的规定，切实把发展党员工作列入重要议事，高度重视，周密安排，认真贯彻执行新时期发展党员工作的指导思想和工作方针，采取得力的措施，确保发展党员工作健全顺利进行。