经信局调研信息工作意见范文

各科室：

调研信息工作是经贸工作的重要组成部分，是一项基础性的工作，是党委、政府及部门制定和实施政策的重要依据。搞好调研信息量报送是一项重要任务。根据局机关考核办法，为进一步加强我局调研信息工作，推进调研信息工作再上新台阶，特提出如下意见。

一、明确调研信息工作的指导思想和主要任务

1、指导思想：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大及各次全会精神为指导，紧紧围绕全县发展大局，围绕县委、县政府重大决策部署、中心任务以及我局工作开展情况，及时、准确、客观、全面地反映新情况、新问题、新经验，切实把调研信息工作抓紧抓好，用调研信息工作的高质量来保证经贸工作的高水平。

2、主要任务：坚持为经济建设服务、为领导决策服务、为部门工作服务。坚持把调研信息工作与我局各项工作部署相结合，提炼出一批观点新、内容实、质量高、影响大的调研信息成果，并向党委、政府和上级部门报送。

二、工作目标

1、调研报告：局班子成员每人撰写调研报告1篇/年，各科室撰写调研报告1篇以上，综合科4篇以上。

2、信息报送：综合科全年录用信息48篇以上，投资科(园区办)全年录用信息35篇以上，能源科、行业科全年录用信息20篇以上，工业项目促进中心、人教科、办公室、墙改办全年录用信息12篇以上。

三、考核办法及工作要求

（一）考核办法

1、信息调研工作按年度进行考核，完成任务的予以发放稿酬，末完成任务则相应倒扣年终考核分。《经贸信息》每季度公布一次信息和调研工作目标任务完成情况。

2、调研报告以局长签发在《经贸信息》刊发或县级以上刊物发表为准，否则不列入考核。科室完成调研报告任务数的不扣分，综合科调研报告任务按完成情况比例得分。

3、信息稿以科室年度任务数计算，按照完成录用任务数的比例分档计算考核分，完成100%不扣分，完成80-100%计-2分，完成60-80%计-4分，完成60%以下计-6分。

4、报送信息由综合科整理、分管领导把关，符合要求的在局《经贸信息》和经贸网站上刊发。向县级以上报送的信息，包括县两办、市经委、市贸粮局，必须署“县经济贸易局”，录用后每篇加计任务完成数1篇；被省级以上刊物录用发表的，加计任务完成数2篇；同一稿件经多处录用的，按最高加计数计算。同一稿件由多个科室或多人共同完成的，则按科室或人数平摊计算信息任务。

5、为鼓励机关干部积极投稿，对报送的简讯、信息稿每篇分别给予10元、20元的稿费奖励。

6、被县市级刊物采用发表的简讯、信息和调研报告分别给予每篇20元、30元、100元的奖励；被省级刊物采用发表的简讯、信息和调研报告分别给予每篇50元、100元、200元的奖励。报送县级以上的各类信息必须署“县经济贸易局”，否则不列入考核奖励。被省市、县级刊物采用发表的同一稿件，奖励只记最高档，不重复记奖。稿酬每半年发放一次，综合科减半奖励。

（二）工作要求

1、局综合科负责调研信息的综合协调工作，各科室要落实一名信息员，并按要求及时收集报送信息。综合科要加强与各科室联系沟通和信息指导工作，注重加强与县委、县政府信息科，人大、政协、纪委、宣传部、组织部办公室，上级部门信息科室及相关部门的联系，努力拓宽信息渠道。县、局和上级部门交办的重大调研课题，各分管领导、科室长要主动介入，积极参与，精心组织，必要时应当成立专题调研组，深入开展调研。

2、各科室要高度重视信息和调研工作，要围绕局重点工作和科室职能报送信息，及时反映工作动态。要注重提高信息质量，选准角度，体现深度，并注重质量，确保信息的针对性、时效性和准确性。

3、调研报告要针对县委、县政府年度工业、商贸等工作重点和经济发展过程中出现的热点、难点问题，做到内容充实，分析透彻，建议措施具有前瞻性和可操作。专题性调研报告一般不少于2000字，综合性调研报告一般不少于3000字。