美章网 资料文库 关于应急管理的会议发言范文

关于应急管理的会议发言范文

时间:2022-03-23 08:44:06

关于应急管理的会议发言

今天专门听取应急管理工作汇报,主要是由几起事件引起的,包括医患的纠纷、环境污染的纠纷等。实际上,我来到工作以后,感觉整个局面很好,一片祥和,大家干事创业的氛围也很好,我自己一直考虑的主要是发展的问题,究竟如何发展,怎样发展得更好。为什么要考虑应急这个问题呢?由于出了问题,所以要重视起来,要做一些工作,要引起大家的重视,不然的话,一旦群体性事件、突发性事件不断增多的时候再想开展工作,这个稳定的发展环境就没有了。所以说,一定要高度重视这个事情。就像健康一样,健康的时候无所谓,只有不健康的时候大家才会认为健康是最重要的。这里主要讲的是应急问题的处理,就是担心这一类的问题大家不重视,担心一旦出事就难办了,就无形的会分散大家的精力。

具体到应急处理的办法,实事求是地讲不是我们独创的,主要是借鉴国外逐步建立的一整套应急处理办法,这里的关键是要做到务实、有效、管用,因此,现在一方面大家要来反省我们的方案是不是管用、是不是有效、是不是务实,另一方面要引起大家的重视,所以围绕这方面来提醒,也是我们考虑这个问题的初衷。发展的问题很重要,在任何时候都要扭住不放,与此同时用一些精力去抓应急这方面的问题也是非常必要的。下面,我再讲3点意见。

一、完善应急管理机制,加强应急处置,意义重大

(一)应急管理是整个社会稳定的关键环节。社会稳定有很多方面,但是往往突发事件和群体性事件带来不稳定因素,当然突发事件包括人的和自然的,这些往往是形成社会不稳定因素的重要方面。

(二)应急管理是社会管理的重要内容。大家平时生活工作在一个很好的秩序里,一旦出现突发性的事件没有及时处理好,就会引起社会的不稳定,甚至容易出大问题,这也是社会管理的重要内容。现今对社会管理越来越重视,要强调加强社会管理,要提高社会管理的科学性、有效性,要创新社会管理的理念、制度、机制、办法。

(三)加强应急管理是创新社会管理的具体体现,也是构建和谐社会新的要求。我们过去可能用一些常规的办法或简单的行政办法就能处理掉,实际上我们认真考虑就会发现,随着社会的发展,一些社会事务处理的难度越来越大,对我们的要求越来越高。过去的方法就不那么管用,现在讲究更科学、更公开、更民主、更透明,这对大家是个考验,意义也更重大,这就要求我们的社会管理要更科学。

二、加强应急管理的基本原则

(一)要依法依规。越是棘手的问题越要依法依规,普通的问题可以凭经验、按常规就处理了。越是棘手、越是群体性突发事件越是要依法依规。

(二)要公正、公开、透明。公正、公平很重要,出了问题不是想捂就能捂住的,要把事情的真相客观的、准确的、及时的报告、反馈、表达给大家,这就需要做深入细致的工作,不然的话可能会把事情说偏,这里有一系列的工作在里面。

(三)要迅速果断。该是谁的事,不能犹豫,要在第一时间内做所有应该做的事,围绕立即、及时、马上做文章。同时还要看领导人的责任心,责任心强的就快一点。很多群体性、突发性事件的教训,就是错失了一个最佳的处理时机,迅速果断就是争取最佳的处理时机。本来完全可以处理好的事,假如这个时机一旦错过,再弥补起来就很难了,往往最佳的处理时期就是一天半天,甚至是几个小时。出事以后,当事人往往处在一种激动的情绪中,只要出一点问题,这个事马上就会迅速逆转,就不是常态下能够处理的了。

(四)要务实、有效、管用、便于操作。要有一个科学的工作流程,不要似是而非,这是应急处理必须遵循的基本原则。

(五)做好协调工作。有的时候就算没有预案,但是现场能有一个擅于协调的领导,擅于驾驭复杂局面,第一时间明确分工,明确责任,也能完成工作。问题有时候不可避免,关键是我们要尽其全力把问题处理好,这就是我们应尽的义务。

三、要加强领导,明确责任

一方面要建立长效机制。要进一步细化和完善预案,结合自己部门的工作实际,对照有关法律法规,不能违背上位法。预案要明确突发事件的发现、报告、指挥和处理等工作流程,让大家一看都能明白该谁到岗、该怎么做、该负什么责任。

另一方面要增强责任心。应急处理事件工作的责任心和应急处理的能力是非常重要的,特别是主要领导,更应该身先士卒,在大家遇到困难的时候更应该坚定不移的站出来,遇事就怕就往后躲,没有责任心,没有处理事情的勇气,不敢担当,这样最容易错失时机了,致使问题越来越复杂。尤其是主要领导,一定要敢于担当,敢于处理,特别是遇到复杂问题的时候,遇到突发事件的时候,遇到群体事件的时候,更应该给大家信心,勇敢地负起责任。

希望大家通过不断地完善细化方案和工作机制,在一旦出现问题的时候,确实能够在第一时间妥善解决矛盾、处理问题,这样才能保持整个社会大局的稳定,为发展创造一个良好的环境。

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