浅析统计信息化的发展趋势和重要性范文

统计建设的核心是信息化,信息化建设在统计工作中具有重要地位和作用。信息化是当今世界发展的大趋势，是推动经济社会变革的重要力量。统计信息化是统计事业发展的必然趋势，是促进和推动统计服务科学发展的重要力量。面对大量的原始数据和纷繁复杂的因素，要进行数据的采集、传输、存储、加工、汇总，要及时地监测统计主体，要科学分析统计主体的变化规律和存在的突出问题，离开计算机和网络技术的支撑，就不可能有深度，也不可能有高度，更不可能有高质量。在现代经济社会中，统计工作任何一个环节、任何一个方面的科学发展都离不开信息化的支撑。要切实保障统计信息的真实可信，就必须积极推动和应用信息化；要提高统计信息的质量，就必须高度重视和紧紧依靠信息化；要实现统计工作的现代化，就必须率先实现统计工作的信息化。

铁路勘察设计企业统计信息化的现状

1铁路勘察设计企业统计工作概述

就中铁工程设计咨询集团有限公司（以下简称集团公司）而言,统计工作主要是综合统计工作。目前集团公司综合统计承担的统计任务有:北京市统计局、丰台科技园区等政府部门的各种统计报表和报中国中铁股份公司的集团业务经营管理统计报表。对于政府统计部门和监管部门类的统计,按其统计制度的规定,绝大部分只需填报统计报表和填写填报说明,有少部分要求撰写季度和年度统计分析报告；对于经营管理类的业务报表,工作任务则比较繁重,除了按制度规定做好统计数据的收集、整理外,还要做好月报、季报的统计分析，并根据业务发展和经营管理的需要,及时更新和完善统计指标体系,对统计人员的业务素质要求较高。集团公司的统计工作原则是对于政府统计,严格按照政府统计制度的要求填报；对于企业集团的管理报表，则根据企业管理的需要及时更新和完善。集团公司综合统计设在计划经营处综合管理部,配备相应的专职统计人员,并指定统计负责人；分公司设兼职统计人员,并做到相对稳定；子公司设置相应的综合统计专职人员和业务统计兼职人员。各级专、兼职统计人员的工作职责和标准,有明确的管理规定。在平时的统计工作中,注重按业务流程办理,保证业务相互衔接,并有主办人员专门跟进相关工作,确保统计任务的完成。统计人员定期做好经营管理方面的月报、季报，通过数据来再现集团公司经济的盈亏状况，真实地反映经营管理状况，为集团公司确定科学、合理的决策提供有效数据，为防范和化解风险，发挥着极其重要的预警作用。

2铁路勘察设计企业统计信息化存在的问题

没有统一的统计工作平台。集团公司经过6年的信息化建设，现已初步建设成较完整的信息技术基础设施，但是统计工作仍然处于较为初级的手工报表、定期上报的阶段，目前尚未使用专业统计软件系统。在工作流程上,生产过程中核算一般是先由实物统计（工作量核算），再到财务核算（预清算、清算）,在会计报表之后再形成统计报表。基础工作与汇总任务都在统计,加上大量上报工作,统计工作相当繁重。由于只能人工搜集数据，再汇集、分析，统计工作人员忙于日常数据的统计，谈不上有高质量的数据处理和统计分析。

信息网络通道不畅,资源不能共享。集团公司专业设置较多,具有多元化经营、跨地域经营、规模巨大等特点。集团公司统计管理工作最主要的特点是,统计层级多,统计范围广,从而在统计数据来源、统计指标的设计、统计报送的时效性、统计资料的管理和使用、统计人员素质等方面提出了更高的要求。虽然已经使用信息管理系统，但是各部门信息共享程度不够。同一指标要求基层单位多个部门多头报送的情况时有发生，不仅加重了基层统计的负担,而且由于统计口径和范围的不一致,对同一数据的描述不统一,影响了统计数据的使用。

投资成本高。信息化建设是一个逐步增加投入的过程，投资成本高、短期利益不显著，使得集团公司只能分年逐步推进。统计信息化是企业信息化的一个组成部分，整体性信息化发展规划的制定迟缓导致统计信息化发展受到一定制约。

没有将信息技术与统计业务真正统一起来。现在的统计方法是通过填表和报表，信息处理多采用手工进行，计算机只是作为辅助计算工具，进行报表打印和简单汇总计算，因此，统计业务并没有和信息技术真正统一起来。统计信息化是一个从统计设计开始,经过统计数据的采集、处理、管理，到信息服务的过程。如果一个数据库或其他统计信息应用系统不能与日常的统计业务工作流程紧密结合,没有融入到常规的统计工作中去,就不可能有强大的生命力。

缺乏具备统计和计算机知识的复合型人才。随着经济全球化、信息化步伐的加快,统计手段在不断更新,统计指标体系在不断调整,统计方法在不断变化,新的知识在不断出现,对统计工作的要求也要不断发展,需要一大批精通统计业务、掌握现代信息技术、熟悉经济管理的专门人才。在铁路勘察设计企业统计工作有专门部门和专人负责，工作人员一般都具备统计知识，懂得统计工作的理论知识和动手能力，但是无法开发统计软件和制定统计工作信息化战略。

铁路勘察设计企业统计信息化的建议和意见

1推进统计软件资源的应用

面对浩如烟海的统计数据，离开现代化的手段，统计工作可能根本无法运转。只有建立起满足业务需要的统计网络体系、统计业务处理软件系统、统计数据库体系，统计信息化建设才能真正成为统计建设的核心，真正发挥提高统计能力的关键作用。随着计算机使用的普及和实施软件统计的报表制度的增加,整体统计数据质量和时效性已有一定的提高,但大部分统计报表仍实行人工操作,信息需求量和时效性得不到很好的满足。提升统计的手段,统一规划并尽快分步实施统计网络信息化建设,积极开发统计的计算机管理系统，实现统计管理的自动化、快速化，想方设法充分利用现有的统计软件资源,统计数据质量和时效性才能进一步得到保障，统计工作效率和质量才能进一步得到提高。

2建设统计数据库，打破信息孤岛

数据库建设是统计信息资源管理与应用的主要基础工作，也是统计信息与服务的主要手段和窗口。缺乏强大健全的统计数据库系统，面对复杂的统计管理体系、庞大的统计调查体系和复杂的统计环境，统计系统就不可能实现计算机化、网络化、数字化和信息化，就难以实现统计工作科学发展。要开发统一格式和标准的数据信息数据库，统一数据处理操作平台、应用软件、文件格式；统一实行统计“一套表”制度，统一单位属性标识代码、统计指标代码；统一数据处理和审核程序；实现准确、高效、方便的数据处理模式，将集团公司的各项业务信息存储于统一的数据库，打破信息孤岛，实现信息共享。

3借助数据挖掘技术，加强统计分析工作

统计工作是将搜集起来的信息和数据进行整理加工，说明事物变化过程并结合企业生产的实际情况提出见解和建议。统计分析是统计过程的关键环节,也是集团领导层进行决策的重要依据。统计人员收集完各种资料,填制完各种报表,只是完成了统计工作的一部分,更重要的是对各种统计数据进行系统梳理和分析研究,找出事物发展变化的规律。在统计工作中，要加强横向信息交流，利用数据挖掘技术，对集团公司的各种数据和报表进行挖掘,分析出事物产生的原因及发展趋势，对集团公司的生产前景进行预测,统计工作才能真正起到参谋作用[2]。

4人才培养

统计事业的发展归根结底靠人才,统计工作信息化最关键的问题应是统计人员的培养。要提高统计人员的素质,必须花大力气加速培养既懂现代化信息技术,又懂统计知识和本行业知识,熟悉政策,能进行科学统计分析研究,并具有统计预测能力和开拓创新能力的复合型人才。（本文作者：刘洋、董薇单位：中铁工程设计咨询集团有限公司）