审计半年工作总结范文

审计半年工作总结范文第1篇

一、2015年上半年项目审计完成情况

（一）完成2015年同级财政预算执行情况审计。

围绕县委、县政府中心工作，以推进深化财政制度改革、提高财政资金使用绩效、完善制度规范管理、维护财政资金安全为目标，完成了同级财政2015年预算执行情况审计。

（二）完成2015年地税收征管情况审计。

以促进税收管理机制不断完善和税收政策贯彻落实为目标，完成2015年税收征管进行了审计，对重要事项进行了必要的延伸和追溯。

（三）完成5个部门预算执行审计。

围绕深化部门预算改革和加强财政预（决）算管理，提高财政资金使用绩效、督促改进工作作风若干规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》深入贯彻落实为主要目标，完成了县财政局、政法委局、环保局、国土局、扶贫移民局等5个部门2015年预算执行情况进行了审计，针对审计中存在的问题提出了审计建议。

（四）完成3个部门领导干部的经济责任审计。

围绕领导干部推动本地区科学发展和守法守纪守规尽责为目标，完成了原民宗局局长尚彭措同志、原县委办公室主任嘎绒多吉同志以及原克果乡党委副书记、乡长郭小弟同志的经济责任审计。

（五）完成专项审计2个。

1.完成第一季度宏观政策措施落实情况跟踪审计，重点检查各部门稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险政策是否执行到位，落实政策相关的各项任务是否按期完成以及取得的实际效果等。

2.完成2015年城镇保障性安居工程跟踪审计（跨年），重点关注城镇保障性住房建设目标完成，资金筹集使用，棚户区改造规划及实施，保障性住房分配和运营管理，工程建设和质量管理，以及跟踪审计发现问题的整改情况。

（六）完成3个政府性投资项目审计。

以提高政府性资金使用效益为目标，开展投资审计工作。重点审计基建程序执行和建设管理情况，资金管理情况，工程价款结算、支付和工程造价控制情况，严肃查处偷工减料、高估冒算、虚增成本等违纪违规问题。上半年共完3个工程竣工结算审计，核减工程款13.00万元。

二、有序推进各项工作开展

（一）抓好党建和党风廉政建设工作。

继续深入开展双报到活动和三分类三升级活动，抓好“”制度的落实，开展支部书记上廉政党课和“三严三实”专题党课各1次，组织党员干部学习廉政建设有关规定内容3次，建立健全相关制度机制5项，以及抓好服务型党组织建设，引导干部树立马列主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，增强了审计干部依法审计、文明审计、廉政审计的意识。

（二）积极开展群众工作“六大活动”。

积极走访慰问困难群众，同时，我局要求结对干部要及时关注掌握帮扶对象的情况，共同为解决结对对象的实际困难而努力，使群众工作落到实处，让结对对象真正得到看得见，摸得着的实惠。

（三）结合依法治理，抓好依法。

在工作中坚持依法审计，按照审计法、审计法实施条例和审计准则办事，并要求审计人员在问题定性和处理处罚引用法规要准确，又要符合实际情况，不要带有任何个人偏见，坚持审到什么程度就反映到什么程度，既不无依据夸大问题，也不主观歪曲事实，客观公正地发表审计意见。要时刻坚持“底线思维”，严格遵守审计纪律“八不准”规定，不拿审计成果做背后交易，切实维护审计队伍的形象。

三、存在的主要不足

上半年，我局在县委、县政府及上级审计机关的正确领导下，认认真真完成上半年的工作，取得较好的成绩，但也认识到工作中的不足，根据全年审计项目计划安排和县委县政府的工作要求，下半年的工作任务很艰巨，我局将抓紧时间合理安排工作，再接再厉，圆满完成各项工作任务，交上一份满意的答卷。

（二）审计力量严重不足。

我局现有人员11人，其中领导3人，一线审计人员仅5人。审计工作点多面广，内容复杂，而审计力量相对有限，导致审计覆盖面低，审计威慑作用的发挥受到限制。

（二）审计干部队伍的知识结构不合理。

缺乏工程造价以及会计、审计方面的人才，不能适应形势发展的需要。

四、下半年工作安排

（一）按季度开展宏观政策措施落实情况跟踪审计；

（二）开展1个领导干部任期经济责任审计；

（三）继续做好基建竣工结算审计；

（四）开展草原生态保护补助奖励资金审计；

（五）开展民族地区教育十年行动计划跟踪审计；

（六）开展“幸福工程”项目审计；

（七）开展寺庙政府性投入资金和寺庙财务收支审计；

（八）开展农村义务教育学生营养餐改善计划专项资金跟踪审计；

（九）开展2015年保障性安居工程跟踪审计（跨年）；

（十）开展爱心慈善基金收支审计；

审计半年工作总结范文第2篇

一、上半年工作总结

（一）履行职责，认真开展审计监督工作

2013年上半年，我局认真贯彻落实全省审计工作会议精神，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针，牢固树立科学的审计理念，依法认真履行审计监督职责，按照省厅、市局的工作部署，结合我区的实际，重点抓好财政预算执行情况审计、政府投资项目审计、领导干部经济责任审计和区委区政府交办的审计项目等，审计工作取得较好的成绩。

1、财政预算执行情况审计不断深化。一是对2012年本级财政预算执行和其他财政收支审计，重点关注财政资金分配管理和使用情况，注意从体制、机制和管理层面研究财政问题和提出审计建议，注重审计的整体性、效益性和建设性，对预算执行的整体情况、财政资金的使用效益作出评价，目前正在进行当中。二是对区商务局、区计生委2012年预算执行情况审计，主要对财政转移支付资金、专项资金、往来款项等进行审计，摸清资金的管理和使用情况，查找问题，分析原因，有针对地提出建议，此2个项目正在出报告阶段。

2、经济责任审计不断优化。受区委组织部的委托，按照今年的审计项目计划安排，上半年我局开展对新埠街道办事处原主任周某的任期经济责任审计，围绕任职期间的财务收支情况及重大经济活动事项等开展审计调查，延伸至有关单位对财务状况进行核查，实事求是，给干部一个公平的评价，此项目正在出报告阶段。

3、政府投资审计不断深入。我局着眼于优化投资结构和提高效益，加大对重点建设项目跟踪审计、竣工决算审计和投资绩效审计力度。根据有关部门的委托，上半年，完成固定资产投资审计审核项目26项，送审造价1906.95万元，审定金额1586.98万元，核减工程造价319.96万元，保障建设资金合理、合法、有效使用。

4、为区政府把好审核关。上半年，我局完成区政府及区领导交办审计审核事项3项，送审造价629.04万元，审定金额521.08万元，核减工程造价107.96万元；审计为政府把好审核关，为领导决策提供服务。

5、配合上级机关开展审计工作。按照《审计局对征地拆迁资金进行专项审计调查的通知》要求，我局派出分管领导配合市局审计组对我区征地拆迁资金进行审计调查，此项工作正在进行当中。

（二）加强学习，提高自身的综合素质。

为提高全局干部的理论政策水平，我局按照区委、区政府的学习教育计划，组织全局干部参加区委举办的“科学发展，和谐”主题系列学习报告会，学习党的十八大精神，接受国防知识的教育；全体公务员还参加“公务员在线学习”，利用现代网络技术实现公务员自主选学，提高审计干部自身的综合素质。

（三）开展效能建设，促进信息公开

根据《2013年机关效能建设实施方案》的工作部署，在总结和巩固2012年机关效能建设成果的基础上，今年我局以转变工作作风、提高服务质量、提高执行力作为机关效能建设的重点，围绕区委、区政府的中心工作，制定绩效考核工作目标。按照《推进依托电子政务平台加强区政府政务公开和政务服务试点工作实施方案》要求，我局把信息公开工作摆上重要的议事日程，研究和组织实施局里的信息公开工作，进一步转变审计职能，增强执行力和公信力。

（四）开展廉政教育，增强拒腐防变能力

根据区委办、区政府办《关于开展作风建设推进年活动继续深入整治庸懒散奢贪问题工作方案》、《关于在全区进一步深化廉政风险排查防控工作的实施方案》的通知，我局通过动员部署、传达学习、制定方案、加强领导，从深层次上解决“庸懒散奢贪”五个方面20个问题，其中重点整治学风不正不浓、工作执行不力、公务消费奢侈浪费、行政审批和行政执法不作为乱作为等4个问题，并针对本单位权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节，以“防范在前、预警在先”为出发点，明确职权，排查廉政风险，确保权力正确行使。根据《中共纪委办公室关于开展反腐倡廉宣传教育月活动的通知》要求，我局利用1个月的时间，在局里开展以“学习贯彻党章，严明党的纪律。转作风树新风”为主题的反腐倡廉宣传教育月活动。通过宣传发动、制定工作方案、学习《党章》、上党课、观看反腐倡廉影片和参观警示教育基地等方式，采取学习讨论、体会交流等多种形式，进一步增强广大党员干部的党性观念，严明党的纪律，提高廉洁自律自觉性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，促进党员干部廉洁从政，确保中央八项规定、省委和省政府二十条规定、市委二十一条规定、区委二十三条规定落到实处。

（五）加强部门合作，做好信访工作

根据区纪委监察局《关于申请对城市建设开发总公司财务审计》要求，我局委托兴业富华会计师事务所对区城市建设开发总公司2006年至2012年期间的财务情况进行审计，摸清实收资本、往来款项、经营情况等有关项目，此项工作已结束，审计报告已报纪委监察局。根据“区委研究部署灵山镇拆违信访问题处置工作会议”的工作安排，我局派出专项审计调查工作组，对灵山镇建设管理所2003年至2012年3月收取的城市基础设施配套费的收支和管理情况进行了专项调查，此项工作已结束，调查报告已报区委。

（五）抓好帮扶，节日慰问

按照区委开展结对共建联手扶贫活动安排，我局加强与挂钩点的联系，局领导亲自带队到挂钩点了解计生、环境卫生整治、社会治安综合治理等工作，并资助3000元给新安居委会作社区建设经费。春节前夕，我局领导带队到新安居委会、美庄村委会慰问17户困难群众，送去慰问慰问金5100元，体现党和政府的关心关怀。上半年，我局在做好审计监督和完成区委、区政府的各项工作任务方面取得一定的成绩，但也存在着一些问题和不足，主要是：如何开创审计工作新局面，多出能体现审计特色的审计成果还欠缺；计算机辅助审计还没有较好地开展；审计力量不足；审计人员业务知识的掌握尚未达到现代审计发展的要求等等，这些问题仍需在今后的工作中逐步加以解决。

二、下半年工作打算

（一）加强干部队伍建设。全面贯彻落实国家审计准则，进一步规范审计行为，努力加强理论和业务知识的学习，走出去、请进来，学习先进省市和兄弟单位的先进经验，使我局的审计工作再上一个新的台阶。

（二）完成审计工作任务。认真保质保量完成全年的审计项目计划，把提高审计执法水平，认真落实审计结论，提高审计质量作为我局工作的重要内容，圆满地完成全年各项审计工作任务。

（三）充分发挥职能作用。加大我区财政资金使用的审计力度,加强领导干部经济责任审计，对基建投资项目进行审计监督,严格质量控制,规范财政管理,提高投资效益,出色完成区委、区政府交办的批件审核工作任务。

审计半年工作总结范文第3篇

一、指导思想

以全会精神为指针，落实好中央、省、市三个“一号文件”。牢固树立科学发展观，坚持立党为公、执政为民。以加快农业产业化进程，建设都市农业，实现农业增效，农民增收为己任。开展工作落实年活动，以“一抓一”工作法为突破口，突出重点，一抓到底，抓住重点，带动全局，不断提升干部队伍的政治素质和业务素质。做到统筹兼顾，突出重点，以点带面，务实创新，促进全局工作的开展。

二、“一抓一”工作法主要内容

“一抓一”工作法，即每个处（室）站及下属单位，在充分调查研究的基础上，确定一项具有全局性、前瞻性，在全国挂号，在全市乃至全省有影响，能够给基层和群众带来实惠的重点工作。通过抓重点带一般，促进全局工作的开展。重点工作要有明确的工作目标，有切实可行的保证措施。

三、实施步骤

1、学习动员。各单位要结合学习党的全会精神和三个“一号文件”，认真学习领悟局党组关于开展工作落实年活动，实施“一抓一”工作法的要求，充分认识到各单位在工作中不同程度地存在着工作力度不够、忙于具体事务、浮于表面、缺乏创新等问题。进一步统一思想认识，点上的工作就是思路，点上的工作就是经验，点上的工作就是路子，通过点上的工作推动面上的工作。各单位主要负责人要认真领会“一抓一”工作法的精神实质，使“一抓一”成为班子成员的共识。

2、确定目标。各处（室）站及下属单位要结合总结回顾上年工作，在全面调研的基础上，梳理出本年度的工作思路、工作重点，并确定下一年重点工作、目标，制定实施方案。实施方案包括重点工作、保证措施。各单位年度“一抓一”工作法实施方案请于三月底前报送办公室。

3、狠抓落实。重点工作一经确定，各单位要抓好落实，确保完成。主要领导要转变工作作风，改进工作方法，选准切入点，一抓到底。通过“一抓一”工作法，定人员、定任务、定时间、定要求，一级带一级，一级抓一级，做到干一件成一件，件件见成效。

审计半年工作总结范文第4篇

在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：

一、开学期间日常工作：

1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。

3、核对名单，与公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。

3按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

在上半年工作中

1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。

2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。

公司出纳个人工作总结（2）

作为出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，各项业务都取得了很好的成绩。现在一年来的工作总结如下：

一、日常工作：

1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。

3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。

3按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。

2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。

公司出纳个人工作总结（3）

作为出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，各项业务都取得了很好的成绩。现在一年来的工作总结如下：

一、开学期间日常工作：

1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。

3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。

3按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。

2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款.

公司出纳个人工作总结（4）

年我公司各部门都取得了可喜的成就,作为公司出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,特别是在非典期间,仍按时到银行保险等公共场合办理业务.

在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：

一、开学期间日常工作：

1、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。

3、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好年各种财务报表及统计报表，并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。

2、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。

3按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作.

在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。

2、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。

公司出纳个人工作总结（5）

目前财务报告受到最多和最猛烈批评之处，是它的相关性。现行财务报告只关注过去不注意未来，只重视货币性信息忽视非货币性信息，只反映企业经济活动结果不能反映企业经济活动对社会的影响等等方面的弊端，正日益深刻地影响着财务报告的相关性。而财务报告存在的基础之一就是决策有用性，即为与企业有利害关系的利益集团提供有用的信息。如果财务报告无法为这些信息使用者提供有用的信息，那么，财务报表存在的合理性就必然受到质疑。

根据现行经济环境及其未来发展趋势，笔者认为目前的财务报告内容主要存在着如下八个方面的问题。

一、应重视对衍生金融工具所产生的收益和风险信息的披露

随着金融创新，诸如期货、期权之类没有实际交易而仅是未来经济利益的权利或义务的衍生金融工具种类日益繁杂，这类衍生金融工具可能会引起企业未来财务状况、盈利能力的剧烈变化。如不对这类衍生金融工具的风险加以披露，极有可能导致财务报告使用者在投资和信贷方面的决策失误。虽然我国现阶段资本市场尚不成熟，衍生金融工具尚不多见，对企业的影响还不大，但我们也应该及早着手进行这方面的研究，以配合我国资本市场的发展和完善。

二、应注重对人力资源信息的披露

随着知识经济时代的逐步来临，把信息披露重点放在存货、机器设备等实物资产上的现行财务报告的局限性已日益显示出来，这主要表现在实物性资产价值量的大小与企业创造未来现金流量的能力之间的相关性减弱，甚至与企业现行市场价值之间的相关性也减少。在现行会计体制下，投资于人力方面的支出，不管金额多大，一律作为当期费用，这就使人力资产被大大低估，而费用则大幅度提高。这也是现行财务报告受到越来越多批评的主要原因之一。解决对人力资源信息的披露，除了需要深入研究人力资源计量的理论和方法，还进一步涉及到人力资本的确认问题，以及由此而产生的利益分配等问题，具有很大的难度，应作为会计学科的一个重要课题来研究。

三、应当披露股东权益稀释方面的信息

随着股份公司成为企业组织形式的主流和证券市场的发展，特别是由金融创新所引起的权益交换性证券品种的增多及其普及化，使股东经济利益的来源并不局限于公司利润，而更多地来自于股份的市价差异。这就使股东十分关心股份的市场价值。由于公司股票的账面值往往与股票的市场价值存在着较大差异，且多是股票市价高于股票账面值(这种情况在我国的A股市场上特别明显)，这就给公司经营者提供了通过权益交换方式来增加利润的机会。比如公司发行可转换债券，可以通过降低转换价格的方式来降低债券利息，因利息率降低而减少的利息费用就转化为了企业利润，使企业利润增加，而因转换价格低于股票市价的差额则会导致原股东权益稀释，使原股东蒙受损失。因此，可以说，公司这种利润增加是建立在原股东权益稀释基础上的。这种利润增加究竟是对公司原股东有利还是无利，在现行财务会计中并没有反映。它所反映的只是因利息费用减少而增加的利润，而将原股东权益稀释的核算排除在外。将这种信息对外披露，必然会误导投资者对公司发行可转换债券的行为加以肯定，从而容易作出有损自身经济利益的决策。因此，财务报告在这方面也有必要加以改进，提供股东权益的稀释信息。

四、应重视企业全面收益信息的披露

现行财务报告中的收益是建立在币值不变假定基础之上的，这在经济活动相对简单，币值变化不大的情况下，该收益与全面收益差异不大，财务报告的使用者，用这种收益也可作出较为正确的决策。但随着经济活动的复杂化，市值变化频繁化，这种传统会计收益与企业真实的全面收益差异日益扩大。这样，如用传统的会计收益作为基础进行决策，就有可能作出错误的决策。

全面收益除了包括在现行损益表中已实现并确认的损益之外，还包括未实现的利得或损失，如未实现的财产重估价盈余，未实现商业投资利得/损失，净投资上外币折算差异。

在我国，企业披露全面收益，有着重要的现实意义，因为：第一，我国市值变化大，一些企业，特别是老企业，持有资产的现实价值与会计账面资产价值相差甚为悬殊，这种差异必然是一种预期损益，将它揭示出来可以更全面真实地反映企业的收益状况，有利于投资者和信贷人的决策。第二，可以有效遏制企业操纵利润或粉饰业绩。将未确认的利得或损失通过诸如资产置换等方法转变为本期损益是最常见的操纵利润的方法，如果采用了全面收益报告，就从根本上杜绝了用这种方法操纵利润的可能性，从而使会计信息更真实。正因为如此，我国应加紧这方面的研究，及早制订出全面收益信息披露的规则。

五、应重视对公司未来价值趋势预测信息的披露

按一般观念，财务报告的相关性具有重要意义。传统财务报告本身的设计也试图做到这一点。在经济环境变化不显著的情况下，人们可以简单地用反映企业过去经营结果以及行为的因果联系的财务报告去推论企业的未来，但在经济环境剧烈变化的条件下，人们已不可能直接用过去的财务报告去推论企业未来。这就导致财务报告的相关性降低。解决这一问题的思路是向财务报告的使用者提供企业未来价值趋势的预测信息。

如何披露预测信息，目前有不同的认识和做法。从理论上讲，最佳的披露形式是完整的预测财务报告，但从实际上来看要编制准确完整的预测财务报告难度很大，可行性差。从实践上看，世界上许多国家仅要求上市公司提供每股收益的预测数据。笔者认为，编制完整的预测财务报告不但从技术上存在困难，更重要的是没有使用价值。因为，不同人从自身利益角度去考察一家公司，必然会因其对收益和风险的态度不同而得出不同的价值。既然如此，企业也就不必要编制全面的预测财务报告。披露企业未来价值趋势信息，应是在表外尽可能详细地披露与预测企业未来价值相关的一些信息，诸如企业投资、产品市场占有率、材料成本升降、新产品开发等等方面的企业内部条件和外部环境的信息，为财务报告使用者预测企业未来价值趋势提供有用的信息服务。

六、应编制增值表，反映企业对社会的贡献及其贡献额的分配

现行企业财务报告的服务主体主要是投资者和债权人，所披露的内容主要是与投资者和债权人的投资和信贷决策相关的盈利能力与财务状况，在这些报表中不能反映企业对社会的真实贡献额，即企业所提供的增值额或增加值，更不能反映贡献额的分配状况。在政治经济日趋民主化的今天，传统财务报告在这方面的不足之处，日益凸现。第一，货币资本的支配力逐渐减弱，人力、知识资本的贡献比例却日趋增长，这就要求财务报告要为这些信息使用者服务；第二，政治经济民主化的趋势要求货币资本的支配者公布企业对社会的贡献额以及贡献额的分配，以利于社会对企业的监督；第三，公布企业对社会的真实贡献额及其分配状况，有利于协调劳资双方、各种资本供应者，以及企业与社会、国家政府的关系，从而在化解利益分配中的矛盾，增加利益创造中的合力等方面起到积极的作用；第四，国家了解企业对社会的真实贡献，有利于国家科学地制订宏观调控措施，促进经济的发展。正因为如此，英国才于1975年的《公司报告》中增加了增值表，并将它作为继资产负债表、损益表、现金流量表之后的第四会计报表。继英国之后，诸如荷兰、西德、丹麦、法国、意大利、挪威、瑞士、瑞典、澳大利亚、新西兰、新加坡等许多国家也开始编制该表，有的还向社会公布该表。

既然“增值表”有如此多的作用，又有如此多的国家编制该表，那么我国又有什么理由不将它作为我国企业财务报告的主要报表之一呢？笔者认为，在我国应抓紧研究“增值表”的理论及其编制方法，出台相关准则，尽早将“增值表”纳入我国财务报告体系之内。

审计半年工作总结范文第5篇

一、上半年主要经营情况

今年我公司紧紧围绕市局党组工作会议指导精神和要求，真抓实干，搞好服务工作，提升服务质量。不断扩大经营规模，调整卷烟销售结构，提升品牌服务意识，提升经济效益。上半年整体经营态势良好，各项指标同比有明显增副，超额完成上半年销售任务预算，为公司总体目标的实现奠定了基础。

能够超额完成今年上半年的各项生产经营销售任务目标，得益于我们采取了较为行之有效的工作措施，主要有以下几个方面：

（一）重视队伍建设，提升人员素质

诚信经营、优质服务是公司的经营之本，也是我们一贯的经营宗旨。牢固树立“诚信为本”的企业经营理念，树立良好的企业形象，提高多元化企业管理人员的业务水平，提升营业员的商品常事和服务水平，提高顾客购物的欲和满意度，用一只团结高效的队伍为企业的后续发展提供保障。2014年服务理念是继续围绕内创价值，外树形象的服务管理为重点，为此我们这个月进一步加大对员工思想教育和企业职工队伍的建设工作，明确服务工作目标，按时召开了工作例会，总结了服务工作，并查找工作中的不足，有针对性的开展学习活动，不断强化诚实守信的服务理念，不断提高职工队伍的战斗力和凝聚力。发扬优秀员的先锋模范和先进典型的带动作用，使广员工真正成为业务一线的排头兵和经营管理的主力军，提升我们的服务工作水平，真正做了学以致用，在全体员工共同努力下，实现服务质量零投诉的目标，切实维护了烟草的良好形象，为公司在社会各界和广大顾客心目中赢得的良好的口碑。

（二）严抓管理，很抓销售经营

“求木之长者，必固其根本，欲流之远者，必浚其源泉”。一个企业的制度，就是其根本源泉，就是它发展的内在动力。没有建立起一个好的现代企业管理制度，就谈不上大的发展。为此我们公司今年以来重点在建章立制方面下了很大功夫，加强制度的建设工作，并提高制度的执行效率。重新修订了部分管理制度，继续完善现代企业制度，充分发挥个机构的主动性，是指相互制衡，不免独断专行，从而保证公司决策的科学合理，保证公司发展的高效稳定。形成了靠制度管人管事的良好局面，激励竞争机制的实施从根本上调动了所有员工的工作积极性，使大家树立起了主人翁责任感，为销售工作的顺利开展加固了制度保障。

在财务帐目及现金管理上，我们按照现代财务管理模式，利用预算控制这一先进的管理方法，加强对费用开支的事前预算，事中控制，严格限制预算外开支。我们应用速达进、销、存管理系统和金沙财务软件对六个连锁超市的经营进行实时联网管理，保证了现金收支的准确率，每月全面盘点商品库存，核对帐目往来，达到了帐货相符。财务部门严格按照财务制度规范执行，严格审查各种报销票据，进帐票据费用科目处理准确，每月都顺利通过公司的审计，本部门连锁超市帐目繁多，技术维护处理工作繁杂，同志们经常加班加点不辞辛苦工作，有时节假日也得不到休息，表现出了极高的工作热情。在现金和销售款管理中，从销售到存入银行都建立了较完善的管理步骤，责任细化到人，每日存款保证3人以上办理，没有出现任何管理方面的漏洞。

提高运行水平，增强市场竞争力。金叶公司处在一个完全市场化得环境中，不断的提高自身的盈利水平，管理水平，服务水平来实现多元化投资的保值增值。今年我们积极主动与省外先进地方交流，将其高效的管理方法和有效的经营策略融入我们的经营管理中，推动了公司经济效益的稳步提升。

二、下半年工作要点

通过上半年工作的经验总结，下半年，我们将主要把以下几方面做为工作重点：

（一）抓实经营管理，实现市局编制的年度预算。

（二）信守诚信服务、优质服务，提升品牌意识，以品牌服务提升为目标，全年力争确保商品、服务两项工作无投诉。

（三）严格执行各项规章制度，狠抓人员行为规范，确保各项经营工作顺畅。

（四）对公司现有制度进一步整理和完善。

审计半年工作总结范文第6篇

一、系统地掌握会计理论知识和相关专业知识，基本了解国内外财会理论研究最新动态

会计是一种管理经济的活动，会计的基本职能是对经济活动进行记录、计算、分析和检查，会计的目的是指根据经济管理的要求，充分实现会计的职能所应达到的工作目标，设置账户是对会计对象进行分类反映和监督，采用复式记账的方法，主要是为了如实地、完整地反映经济业务的来龙去脉，采购员预借差旅费，所引起的会计要素变化是资产和负债同时增加，上交欠缴税金的业务，将使企业的资产和负债同时减少，“应付账款”账户和“预付账款”账户都反映企业同供货单位。尤其是十分了解目前国内外会计理论的研究方向和研究现状，这方面的知识有助于在实际工作中的灵活运用。

二、熟悉会计及相关的法律、法规，具有较高的政策水平

本人十分熟悉《中华人民共和国会计法》，《中华人民共和国注册会计师法》，《中华人民共和国预算法》，《中华人民共和国审计法》，《中华人民共和国审计法实施条例》，财务部的主要职责是做好会计核算，进行会计监督。本人一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、**集团有限公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表；从各项税费的计提到纳税申报、上缴；从资金计划的安排，到结算中心的统一调拨、支付等等，本人勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

三、有制定行业财会制度，主持一个地区、一个行业或一个大中型企业或事业单位会计工作的经历

本人也十分熟悉企业会计制度，金融企业会计制度，城市合作银行会计制度，物业管理企业会计制度，医院会计制度等，还于2002年01月－2006年06月，曾就职于***集团***南通****公司（生产制造型企业，1000多名员工，总资产2亿元），担任公司财务部财务主管一职，曾同时兼任7家子公司的财务主管，子公司中有机械制造企业、中外合资机械制造企业、商贸企业，根据公司实际情况，完善公司成本核算，加强公司本管理，建立存货购、销、存明细账，根据公司法规定对符条件的子公司进行清算。

四、具有丰富的实务工作经验

精通业务，有解决实际工作中复杂的会计问题的能力，并参与本行业或单位管理决策，取得显著的成绩。在本人19年的工作经历中，从事了不同公司的工作，也因此取得了显著的成绩。2006年07月－2008年08月，本人担任公司监察审计室审计主任；建立完善公司内部审计制度，做好财务审计从而完善规范公司核算办法；同时开展专项审计工作；组织相关人员进行相关内部管理制度学习；从而强化内部审计职能，督促企业提高管理效益。为了规范财务行为，配合各级主管部门的稽查与审计工作，财务部对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改，事后进行了交流，提高了会计人员的职业技能。2008年04月－2009年4月，就职于南通**汽车贸易服务有限公司财务部副经理兼总账会计（***集团有限公司子公司，总资产1.5亿元，）；完善公司内部管理，起草公司物资管理办法，通过规范会计核算，促进本企业完善内部管理；2009年5月至2011年，在***集团有限公司总账会计兼财务总监助理，被评为2014年度集团公司优秀员工。

五、有较强的会计理论水平

本人于2009年11-12月发表论著2篇。对会计科目、核算项目、部门的设置，会计报表的格式等均按照新企业会计制度的规定，并针对平时会计核算和报表编制中发现的问题和不足进行了改进和完善。如设置“制造费用”明细科目，并按该科目的费用项目进行了明细核算、归集和分配，费用的具体开支情况现已一目了然；规范“应交税金”科目的核算，如对增值税明细项目的月末结转、个人所得税的科目统一、现金流量项目的规范化；对收下属分公司的管理费用由以前冲减管理费用改为冲减制造费用，这样使管理费用和销售毛利率的反映更为合理、恰当；在配合固定资产实物管理部门对固定资产进行全面清理的基础上，按照《固定资产分类与代码》对固定资产编制了固定资产卡片类别代码，并在此基础上，完成了新中大固定资产管理模块的初始化工作。××集团总公司要求在2014年4月份全面正式运行新中大财务软件，而本集团公司财务部在3月份就完全甩掉金蝶财务系统，正式运行新中大，结束了长达半年之久的两套财务软件同时运行的局面。目前新中大软件已正式与矿部相链接，并运行良好。

六、具备较强的培养会计专业技术人员和指导会计师工作的能力

2008年09月，参加全国会计专业技术资格考试，获高级会计师资格实务合格证书，5年以上集团公司会计师岗位工作经验。为明确财务部会计人员各岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，制定了会计人员岗位职责，同时要求各岗位会计人员根据本岗位的职责要求，进行工作总结，岗位评述和认定，对各自的工作提出建议、作出打算，并对自己的岗位写出每月工作规程备忘录。这样，强化了各岗位会计人员的责任感，加强了内部核算监督，促进了各岗位的交流、合作与团结。

七、2009年3月，通过职称计机考试，熟练操作MICROSOFT-OFFICE，用友ERP、金蝶ERP等财务管理软件

具有积极的工作态度及良好的专业素质和职业道德，以实施新中大软件为契机，规范各项财务基础工作。在手工条件下，会计人员每天从事着记账、算账、对账、出报表等简单重复繁杂的事务性工作，耗费了大量的时间与精力。会计电算化的有效开展，将在这方面给会计实务工作带来根本性的改善。对于编制会计报表、运用移动平均法进行成本计算等非常复杂和时间性要求很高的会计核算工作,会计电算化系统毫不畏惧,它可以按照一定的程序,由计算机不厌其烦地计算,及时抽取数据,随时输出报表,复杂的会计核算工作不仅变得简单、迅速,而且大大提高了会计资料的准确性。实现会计电算化后,利用计算机可以采用手工条件下不愿采用甚至无法采用的复杂、精确的计算方法,从而使会计核算工作做得更细、更深,更好地发挥其参与管理的职能。

下半年，为实现公司的各项生产经营任务和总体发展目标，本人还需要在以下几个方面继续做好工作：

1、做好上半年和第三季度的经济活动分析工作，及时提出为实现本集团公司生产经营计划的财务控制可行性措施或建议。配合**集团有限公司总部进行收入、成本、费用的专项检查，加强非生产费用和可控费用的控制、执行力度，不能超支的绝不超支。

2、为更好地加强资金管理，统一调配，根据**集团有限公司总部结算中心的工作计划安排，做好本公司结算中心的统收统支和结算软件的培训与安装工作。

3、继续制定和完善各项财务管理制度和内部控制制度，如会计电算化管理制度、固定资产财务管理制度、会计人员岗位考评办法等。

4、**集团有限公司总部财务处要求在全集团范围内推行全面预算管理，本公司是先行试点单位，因此财务部要积极配合做好这方面的工作。

审计半年工作总结范文第7篇

2、搞好三村联创的统计上报工作；

3、抓好秋季压欠及泄水河工程款的筹收工作；

4、抓好农经外欠资金的清收工作；

5、多方筹集资金,搞农经年终分配工作；

6、搞好农村条线及农经条线的年度考核工作。

二月1、抓好农村财务的建新帐工作；

2、抓好村级财务报结帐工作；

3、搞好农村财务的民主理财工作，明确对张居、台许、左堡、虹桥等4个村的重点审计；

4、集中农经人员对全镇19个村居现金库存的盘查，重点对农民历年税费尾欠未进入内部往来帐的村实行全面核实；

5、抓好村欠镇税费帐务的对接换据工作；

6、制定年农经线年度岗位责任制，形成考核细则；

7、制定单位内部财务管理制度，完善各项办公经费的报支标准、报支手续、审核规定；

8、搞好三村联创材料整理和上报工作，同时加强对曹坝村争创小康示范村的全面调查。

三月1、布置各村搞好年农民负担方案的面积、人口、劳动力核实工作；

2、搞好农村财务的电算录入工作；

3、抓好农村财务公开公示工作；

4、组织对各村财务清理和公开公示工作的检查验收；

5、搞好农民负担方案的预算，做好层层审批工作；

6、集中搞好方案的计算机归户操作；

7、抓好农经外欠资金的清收分工，落实各人的年度清收目标任务。

8、筹集资金抓好单位职工第一季度的分配工作。

四月1、搞好村级财务一季度报结帐工作；

2、抓好农民负担归户方案的到户盖章确认工作；

3、继续搞好重点村的财务审计工作，形成审计专题报告，上报县农工办；

4、组织各村专职人员进行负担监督卡的集中填写工作；

5、搞好各村全年财务收支计划编制工作；

6、配合抓好农村新型合作医疗资金的筹收及管理工作。

五月1、抓好农民负担监督卡的到户发放工作；

2、搞好农民负担方案的公开公示；

3、进行农民负担工作的专项检查；

4、搞好全镇统筹规费的测算工作，拟定对村级夏季规费收取及上交的考核奖励意见；

5、加强对各村现金库存的盘查。

六月1、集中全力抓好农村规费的清收，重点抓好镇统筹款的收缴工作；

2、明确专人搞好夏季清收工作进度的统计；

3、抓好农经村帐镇代管资金的收取工作。

七月1、搞好村级财务二季度报结记帐工作；

2、全面核实村级农民历年上交尾欠情况；

3、抓好村级各类专业承包合同的收集整理工作，建全合同管理台帐；

4、根据各村上半年财务收支情况，形成与计划收支对照表，并及时报各村负责人；

5、配合农村条线搞好上半县考核的各项准备工作；

6、组织资金，搞好站内第二季度的分配工作。

八月1、搞好农村土地调查，建立农民承包面积档案；

2、配合财政部门搞好水稻直补资金面积的核实工作，并搞好到户发放；

3、抓好农村财务电脑记帐工作。

九月1、搞好秋季压欠的各项资料准备工作；

2、搞好村级财务二季度报结记帐工作；

3、突击10天组织站内人员进行外欠资金的清收工作。

十月1、认真组织资金，搞好站内第三季度的分配工作；

2、组织站内人员继续进行外欠资金的清收工作；

3、抓好农村秋季压欠工作。

十一月1、继续抓好农村秋季压欠工作；

2、继续组织站内人员继续进行外欠资金的清收工作；

3、搞好小康示范村创建调查工作；

4、抓好农村财务电脑记帐工作；

5、抓好农村财务公开公示工作；

6、组织农经线进行村级债务、债权的调查核实工作。

十二月1、搞好年终财务报结记帐工作；

2、搞好农村收益分配及财务资产年报工作；

3、继续抓好农村秋季压欠工作；

4、继续组织站内人员继续进行外欠资金的清收工作；

5、配合农村线搞好县全年条线考核的各项指标数据的搜集统计工作；

6、抓好三村联创工作的指标调查、资料整理、汇总及上报等工作；

7、做好单位年终分配资金的筹借工作；

8、搞好全年单位工作总结并拟定来年工作计划。

综合性工作

1、三资农业投入调查统计每月25日前报农工办；

2、农村条线分配的其他工作根据实际进行计划分工完成；

3、农民负担监督管理工作根据发生情况进行完善；

4、农村财务报帐工作根据农村帐务运行实际明确逐期报结帐的要求；

5、农村规费及压欠资金收取根据当期完成的进度进行摧收；

6、农村土地经营权证书补发工作根据县农工办布置的具体要求落实；

审计半年工作总结范文第8篇

二月1、抓好农村财务的建新帐工作；2、抓好村级财务报结帐工作3、搞好农村财务的民主理财工作，明确对张居、台许、左堡、虹桥等4个村的重点审计；4、集中农经人员对全镇19个村居现金库存的盘查，重点对农民历年税费尾欠未进入内部往来帐的村实行全面核实；5、抓好村欠镇税费帐务的对接换据工作；6、制定年农经线年度岗位责任制，形成考核细则；7、制定单位内部财务管理制度，完善各项办公经费的报支标准、报支手续、审核规定；8、搞好三村联创材料整理和上报工作，同时加强对曹坝村争创小康示范村的全面调查。

三月1、布置各村搞好年农民负担方案的面积、人口、劳动力核实工作；2、搞好农村财务的电算录入工作；3、抓好农村财务公开公示工作；4、组织对各村财务清理和公开公示工作的检查验收；5、搞好农民负担方案的预算，做好层层审批工作；6、集中搞好方案的计算机归户操作；7、抓好农经外欠资金的清收分工，落实各人的年度清收目标任务。8、筹集资金抓好单位职工第一季度的分配工作。

四月1、搞好村级财务一季度报结帐工作；2、抓好农民负担归户方案的到户盖章确认工作；3、继续搞好重点村的财务审计工作，形成审计专题报告，上报县农工办；4、组织各村专职人员进行负担监督卡的集中填写工作；5、搞好各村全年财务收支计划编制工作；6、配合抓好农村新型合作医疗资金的筹收及管理工作。

五月1、抓好农民负担监督卡的到户发放工作；2、搞好农民负担方案的公开公示；3、进行农民负担工作的专项检查；4、搞好全镇统筹规费的测算工作，拟定对村级夏季规费收取及上交的考核奖励意见；5、加强对各村现金库存的盘查。

六月1、集中全力抓好农村规费的清收，重点抓好镇统筹款的收缴工作；2、明确专人搞好夏季清收工作进度的统计；3、抓好农经村帐镇代管资金的收取工作。

七月1、搞好村级财务二季度报结记帐工作；2、全面核实村级农民历年上交尾欠情况；3、抓好村级各类专业承包合同的收集整理工作，建全合同管理台帐；4、根据各村上半年财务收支情况，形成与计划收支对照表，并及时报各村负责人；5、配合农村条线搞好上半县考核的各项准备工作；6、组织资金，搞好站内第二季度的分配工作。

八月1、搞好农村土地调查，建立农民承包面积档案；2、配合财政部门搞好水稻直补资金面积的核实工作，并搞好到户发放；3、抓好农村财务电脑记帐工作。

九月1、搞好秋季压欠的各项资料准备工作；2、搞好村级财务二季度报结记帐工作；3、突击10天组织站内人员进行外欠资金的清收工作。

十月1、认真组织资金，搞好站内第三季度的分配工作；2、组织站内人员继续进行外欠资金的清收工作；3、抓好农村秋季压欠工作。

十一月1、继续抓好农村秋季压欠工作；2、继续组织站内人员继续进行外欠资金的清收工作；3、搞好小康示范村创建调查工作；4、抓好农村财务电脑记帐工作；5、抓好农村财务公开公示工作；6、组织农经线进行村级债务、债权的调查核实工作。