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人事局局长民主生活会上自查报告

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一、问题剖析

1.关于“工作力度不够、提高工作效率”的问题,本人是今年3月任镇组织委员,的确对工作不熟悉,由于对业务知识学习不够全面、不系统,导致在实际操作中把握不住工作的重点,致使工作比较被动。

2.关于“深入实际不够、加强协调配合”的问题。今年本人主要从事组织、人事、宣传、统战工作,另外要负责党政办公室工作,软件业务工作和向上级报材料相对要多些,但下村时间较少,特别对驻村工作深入实际较少,造成工作不够深入。如所驻的坝浪村,有工作时经常只是一个电话安排了事,认真督促却较少,从而使工作缺乏细致的调查研究。

3.关于“学习不够全面、不够深入”问题。本人在日常学习中,只注重加强对业务知识的学习,而对其他方面的知识学习得较少,学习内容较为单一;学习上只是走马观花式的学习,只知其然而不知其所以然,学习不够深入,缺乏深入细致研究,从而造成在实际操作过程不能做到得心应手、运用自如。

二、存在问题

1.工作力度不够、提高工作效率;

2.深入实际不够,加强协调配合;

3.学习不够全面、不够系统。

三、整改措施

1.加强学习,不断提高政策理论水平和自身综合素质。今后,不断加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大和十六届三中全会精神等党的理论知识;认真学习《宪法》、《民法》、《刑法》、《行政许可法》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》等法律法规知识;深入钻研业务知识,不断提高自己的政策水平和业务技能;严格执行《中国共产党党内监督条例》、《党政领导干部选拔任用条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》及中央领导同志提出的“四大纪律、八项要求”,规范自己的行政行为。通过学习,使自己牢固树立科学的发展观,正确的政绩观、价值观和科学的人才观。广纳贤才,积极为党组织建立一批靠得住、有本事、文化水平高、年轻有为的高素质干部队伍。切实做到任人唯贤、知人善任,充分发挥党委政府参谋作用。

2.求真务实,切实转变工作作风。深入实际,密切关注人民群众关心的热点难点问题,及时有效地为人民群众解难事、办实事,努力把工作做得更细致更深入,注重调查研究,克服过去“说在嘴上、写在纸上、而未落实到行动上”的不良作风,在思想上牢固树立“权为民用、利为民谋”的思想。充分发挥自己的主观能动性,克服过去被动接受工作不良作风,创新思路,积极探索科学的工作方法,增强工作的预见性和前瞻性,切实提高自己驾驭工作的能力。同时加强工作力度,提高工作效率。

3.搞好协调配合,进一步加强与其他领导和同志多开展一些交心谈心活动及思想上沟通。尊敬领导、团结同志,善于学习和借鉴他人的先进经验,虚心听取意见,取其精华、弃其糟粕,切实改进工作方法,不断提高自身素质和执政能力。

总之,半年来,本人在工作虽然取得了一定的成绩,但离上级要求还有一定的差距。在以后的工作中,本人一定会克服不足、转变作风,以实事求是的思想态度,以求真务实的作风,以“务实树形象、苦干求发展”的创业精神,倍加努力地工作,争做让人民群众满意、让组织满意的干部,树立起新时期公道正派的良好组工干部新形象,为峨溶小康社会全面发展奉献自己的青春。

人事局局长民主生活会上自查报告责任编辑:曾老师    阅读:人次