精神文明建设总结范文

精神文明建设总结范文第1篇

1、扎实推进思想道德建设，大力培育文明和谐风尚

以推进社会主义核心价值体系建设为根本，以增强诚信意识、责任意识为重点，以解决道德方面存在的突出问题为突破口，加大工作力度，采取有效措施，着力提高公民的思想道德素质，在全区形成文明和谐新风尚。深入实施公民道德建设工程,大力倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，全面提高公民道德素质。组织“公民道德宣传日”活动，深化社会主义荣辱观学习实践活动，广泛开展人生观、价值观宣传教育，推动形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好风尚。做好全区第二届道德模范评选表彰和学习宣传工作。认真组织评选表彰工作，使评选表彰过程成为开展道德实践、促进道德养成的过程。按照《关于评选表彰道德模范的实施意见》的规定，坚持面向基层、重在推动工作的原则，严格程序，周密实施，推荐出5名“助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲”道德模范候选人参加全省道德模范的评选。广泛开展向道德模范学习宣传活动，组织大众传媒广泛传播道德模范先进事迹和崇高精神。继续开展“我推荐、我评议身边好人”活动，广泛发动群众在熟悉人群中推举好人，在日常生活中发现好事，在寻找身边的好人好事的过程中接受教育、得到提高。

2、广泛开展“迎和谐全运、树文明新风”活动，营造良好的社会文化环境

2009年，围绕开展“迎和谐全运、树文明新风”活动，大力加强文明礼仪、公共秩序、社会服务、城乡环境等方面建设，努力形成同迎全运、共创文明的浓厚氛围，充分展示文明东昌的良好形象。培育崇德尚礼的文明风尚。继续推进文明礼仪知识宣传普及活动，大力普及社会礼仪、生活礼仪、涉外礼仪、职业礼仪和赛场礼仪常识，提高公民的基本礼仪素养。举办全区“迎和谐全运、树文明新风”文明礼仪知识大赛，充分利用各种新闻等媒体，吸引群众参与，传播礼仪知识。开展“庆国庆、迎全运、讲文明、树新风”公益广告征集活动，开展“争做文明使者”活动，引导人们从自己做起、从身边事做起、从日常交往做起，养成文明礼貌的行为习惯。维护规范有序的社会公共秩序。加大公共场所综合治理力度，积极制定和推行各类公共场所文明行为准则，引导人们讲道德、守秩序。广泛开展文明交通行动，学习借鉴推广各地开展文明交通行动的经验，加强文明礼让、遵章守纪教育，倡导文明行路、文明驾车、文明停车、文明乘车、文明出行。建设整洁优美的城乡环境。以增加绿色、治理污染、整治脏乱为重点，建设生态文明城区。加强生态文明宣传教育，倡导节约理念，普及环保知识，开展植绿护绿行动，创造绿色、清新、宜人的生活环境。大力治理环境污染，加大处罚力度，改善环境质量。广泛开展爱国卫生运动，重点整治城乡结合部、城中村、背街小巷、公共场所、场馆周边、公共厕所等部位的环境卫生，着力改变乱扔垃圾、乱搭乱建、乱贴乱画等现象。完善城乡基础设施建设，对影响公共安全的重大隐患进行专项整治，对经常使用的公共设施进行无障碍改造，积极营造文明卫生、安定祥和的社会环境。创造高效优质的服务环境。以提高旅游、商务、金融、交通、卫生等公共服务行业和窗口服务行业为重点，以开展“擦亮窗口、展示形象”活动为主要载体，进一步强化服务意识，提高服务水平。各窗口行业和执法部门要结合行业实际和特点，按照办好全运的标准，广泛开展各种形式的文明窗口创建活动，制定完善各窗口行业服务规范，加强职业道德规范、服务技能、全运知识和应急处置、防灾避险、自救互救等方面的教育培训，着力解决存在的问题，为成功举办全运会创造一流的服务环境。

3、不断深化群众性创建活动，推动形成新一轮创建热潮

着眼于2011年全国文明城市、文明村镇、文明单位评选，制定新一轮创建规划，推动兴起新一轮创建热潮。

深化文明城区创建活动。围绕巩固创城成果、建立长效机制，对照《文明城市测评体系》，进一步深化文明城区创建活动，在改善群众生活质量、提高市民文明素质、提升全区整体形象上实现新发展。利用各种新闻媒体，宣传创建文明城区工作经验，展示文明城区创建成果，推出一批创建为民、成果惠民的先进性典型。深入开展文明社区创建活动，做好科教、文体、法律、卫生“四进社区”工作，夯实文明城区创建基础。

深化文明村镇创建活动。以促进“乡风文明、村容整洁”为着力点，广泛开展文明村镇创建活动，扎实推进社会主义新农村建设。积极探索文明一条街、文明生态村、文明小康村等创建工作的新机制，把教育农民与服务农民结合起来，把提高素质与增加收入结合起来，不断增加创建工作的活力。坚持城乡统筹，按照以城带乡、城乡互动、和谐发展的要求，扎实推动“城乡文明牵手共建”行动，推动城乡精神文明建设互动共进、整体提高。指导各乡镇街道深入开展创建“十星级文明户”等活动，培育新型农民，建设文明村风，推动农村精神文明建设深入发展。

4、努力改进未成年人思想道德建设工作，优化未成年人健康成长的社会环境

深入贯彻落实中央、省委和市委关于加强和改进未成年人思想道德建设的决策部署，不断完善工作体制机制，增强工作的针对性和实效性，把未成年人思想道德建设引向深入。开展道德教育实践活动。深化“做一个有道德的人”活动，组织参加“齐鲁好少年”评选活动，通过报告会、演讲会、文艺演出、写心得等形式，引导广大未成年人向先进学习，做一个有道德的人。健全完善工作长效机制。积极做好全区未成年人思想道德建设测评工作，通过测评引导未成年人思想道德建设规范、健康发展。健全完善爱国主义教育基地和公益性文化社会设施向未成年人免费开放的长效机制，推动未成年人校外活动场所落实公益性原则。鼓励重点工程、社区场所、公用设施等社会资源向中小学开放。组织开展未成年人思想道德建设创新案例评选，推动未成年人思想道德建设内容创新、载体创新、机制创新。

5、积极组织城乡志愿服务活动，努力形成相互关爱的和谐人际关系

认真贯彻落实中央文明委《关于深入开展志愿服务活动的意见》，以相互关爱、服务社会为主题，大力组织开展城乡志愿服务活动，着力完善志愿服务体系，逐步建立社会化运行模式，推动志愿服务取得新进展。

大力弘扬志愿服务精神。广泛普及志愿服务理念，发挥报刊、广播、电视、互联网和手机等大众传媒传播志愿理念、弘扬志愿精神的主渠道作用，运用新闻报道、言论评论、公益广告、刊登志愿者心得心语等形式，普及志愿服务知识，宣传志愿服务活动的经验和志愿者的感人事迹，营造有利于志愿服务的舆论氛围。发挥学校开展志愿服务教育的重要阵地作用，把培育志愿服务精神列入德育教育课程，推动志愿服务理念进教材、进课堂。组织机关干部、党员团员、社会知名人士等重点人群积极参与各类志愿服务活动，发挥带头示范作用，吸引和感召更多的人加入到志愿服务的行列。深入开展志愿服务活动。围绕迎接建国60周年、第十一届全运会等大型社会活动，组织各类志愿者广泛参与普及文明风尚、整治公共环境、维护社会秩序、关心下一代以及文化、科技、卫生等志愿服务活动。大力开展社区志愿服务，为社区孤寡老人、残疾人、生活困难群众提供生活救助和照料服务，弘扬扶危济困、助人为乐的传统美德。以“一助一”、“多助一”等长期结对为主要形式，深入开展“助残行动”、“筑城行动”、法律援助计划、“爱心助成长”计划等专项行动。积极开展“社区志愿服务和谐行动示范点”创建活动。完善志愿服务工作机制。成立由区文明办牵头，有关部门共同参加的全区志愿服务活动协调小组，负责全区志愿服务活动的总体规划和协调指导，督促检查各地各部门开展志愿服务活动的情况。依托有关部门和行业协会建立志愿者组织，探索健全完善志愿者注册制度和管理系统。建立志愿服务长效机制，把开展志愿服务活动情况作为创建文明城区、文明村镇、文明行业和文明单位的重要内容，适当时机召开全区志愿服务活动经验交流会，总结表彰一批开展志愿服务活动的先进组织和个人。

6、严格考评标准，对各级文明单位、文明村镇、文明机关和文明社区实行动态管理

精神文明建设总结范文第2篇

一、领导班子团结好，能充分发挥组织、管理、协调职能。今年，碧流河水管站精神文明建设工作仍实行“一把手”负责制，主要领导对精神文明建设工作能做到亲自抓，负总责，并负责全面落实创建工作责任制；根据精神文明建设工作发展的需要，我站年初根据单位人事变动调整充实了精神文明建设创建工作领导小组，要求单位精神文明建设领导小组要切实履行领导小组执行决策，发挥组织、协调和指挥的领导职责；进一步完善了以党支部为核心的精神文明建设领导体制和工作格局，把支部建设与职工的共同努力体现在精神文明建设工作与业务工作的发展上，始终坚持创建文明单位“六个结合”，即把创建文明单位与党的建设结合起来；把创建文明单位与提高人的素质结合起来；把创建文明单位与管理工作结合起来；把创建文明单位与纠风工作结合起来；把创建文明单位与具体业务工作结合起来；把创建文明与当前的工作结合起来。在单位精神文明建设领导小组的带动下，全站职工紧紧围绕思想道德建设和科学文化建设的总体要求，将精神文明建设工作与业务工作一起安排、一起落实，同时单位精神文明建设领导小组，还依据《碧流河水管站精神文明建设三年规划》，制定了《碧流河水管站*年精神文明建设工作安排》和《精神文明建设实施方案》，还能结合工作实际及时研究精神文明建设的措施，对精神文明建设情况进行指导。在班子成员中，各成员都能以精神文明建设工作为重，全力支持精神文明建设工作的发展，能切实体现出讲政治、讲团结、讲正气，在单位领导班子以身作则精神的带动下，形成全站职工共同为提升精神文明建设水平而努力奋斗的良好工作局面。

二、组织建设工作开展好，能充分发挥带头作用。以党支部建设为核心的精神文明建设领导小组，能切实为提升单位精神文明建设创建水平和创建质量而努力奋斗。在安排创建活动和实施创建工程方面，支部成员能起到模范带头作用，将一个基层党员的良好形象写在了基层水利事业的发展上，能积极参加在单位组织开展的道德实践活动、民族团结教育活动、争先评优活动、公开承诺活动、双促共建活动、树新风活动，在支部成员的带动下，我站六项创建活动，四大创建工程，都取得了阶段性胜利，为提升单位文明创建工作质量，起到了很好的促进作用，达到了以活动促进文明行业和优质服务发展的目的。

三、业务工作稳步发展。在单位文明建设领导小组的带动下，我站在搞好各项文明创建活动的过程中，能切实将业务工作完成好当作精神文明创建的一个硬性指标，要求全站职工在严格遵守单位各项规章制度的基础上，从严落实配水管理制度、收费管理制度及工程建设管理制度，面向社会实行了政务公开，在为农服务方面能大力提倡优质服务，到目前为止，我站灌溉引水工作、水量观测工作、水费征收工作以及水利工程安全运行管理工作进展顺利，呈稳步发展趋势，这与全站职工的共同努力是分不开的。

四、抓好民族团结工作，创造了良好的民族团结工作局面。“民族团结无小事”这是碧流河水管站单位领导时常要讲的话，正是基于这样的认识，才使碧流河水管站这个集体用自己的实际行动，唱响了民族团结主旋律。在这个拥有职工24名，其中少数民族职工3名，女职工8名，在这个民族的大家庭中，搞好民族团结工作，对于维护全体职工内部团结，保障各项工作的顺利进展，显得优为重要。为抓好单位的民族团结工作，我站在能严格按照上级精神文明建设工作的要求，首先：在单位开展了学习贯彻党的宗教政策活动，要求单位职工通过学习要树立正确的民族观、宗教观，旗帜鲜明的反对民族分裂和非法宗教活动。其次；安排职工认真学习了新疆历史、新疆民族史和《反分裂国家法》学习教育活动，通过这项活动的开展，使单位职工牢固树立了“三个离不开”的思想，进一步加深了单位各民族同志之间的友谊。

三、利用第23个民族团结教育月，组织职工开展了民族团结先进事迹的学习，有效防止了不利于单位民族团结的现象发生。

五、多方采取措施，抓

好单位职工的思想政治工作。思想政治建设工作是一项长期、艰巨的任务，思想政治教育工作的好坏直接会影响到单位各项工作的开展。因此，在今年的思想政治教育工作中，碧流河水管站在狠抓两个政地的建设过程中，能结合本单位实际，在单位精神文明建设领导小组的安排下，注重抓好五项工作：一是继续抓好理论武装这个首要问题，能把学习贯彻“三个代表”重要思想，永葆共产PARTY员先进性做为一个学习重点，努力在武装头脑，指导实践、推动工作上取得新成绩。二是坚持在职工中进行树立科学发展观教育，要求单位职工要有放眼未来，着眼现在的奋斗精神，切实加强学习，为创建学习型社会树立科学的发展观而努力奋斗。三是认真组织单位职工学习了中纪委五次会议和州纪委七次会议精神，在单位广泛开展了党风廉政建设教育工作，要求单位职工要以行风建设为重点，大力弘扬求真务的精神，大兴求真务实之风。四是组织单位干部职工认真学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，通过学习讨论和测试活动，以及不定期安排职工学习反腐倡廉专题学习，观看有关反腐倡廉方面的电教片，增强了单位职工单位领导拒腐防变的能力。

五、组织单位职工以播放反映爱国思想、集体观念较强、突出社会主义思想的影片，对单位职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，进一步强化单位职工的思想意识，使单位思想政治教育工作迈出了新的步伐，为今后更好的开展思想政治教育工作打下了坚实的基础。

六、注重科教工作，强调知识对工作的推动作用。邓小平同志说过“科学技术是第一生产力”，说明科学技术对生产力具有强的推动作用，为提高单位职工的学习积极性，注重科教工作是一个不容忽视的问题。为此，碧流河水管站精神文明建设领导小组在今年的职工学习中，能将基础科学知识学习纳入教学内容。利用水管工作休息时间，职工业余时间相对较多的有利时机，积极参加继续再教育学习，来强化单位职工的学习意识，还时常鼓励单位职工主动自学，在单位精神文明建设领导小组的鼓励下，单位多名参加函授大专学习的同志都能按时到校学习，并且都能保持良好的学习成绩，为今后更好的服务于水利行业，积累了一定的专业知识。

七、大力开展道德实践活动，注重道德建设的推动作用。道德建设是精神文明建设的重要组成部分，通过近几年对精神文明建设工作的大力开展，我站全体干部职工在认真落实《公民道德建设实施纲要》的过程中，能将精神文明建设各项内容落到实处，在单位精神文明建设领导小组的带动下，年初在单位举行了优质服务集体签名承诺活动，形成人人实践道德标准，争做道德模范实践者的良好局面，能从身边的小事做起，从思想、语言、行动充分体现出文明建设者的良好风范，不断受到群众的好评。*年4月，碧流河水管站全体职工主动为原东湾水管站站长王爱武同志捐款1800元，参加社会公益劳动4次，全体职工能自觉对照道德建设标准，主动查找自身道德实践不足之处，努力做到弥补不足，营造了良好的道德实践环境，有力的推动了单位精神文明建设工作的发展。

八、环境卫生保持好，坚持环境卫生工作长抓不懈。环境卫生建设工作是精神文明建设工作的重要体现，*年在单位环境卫生建设工作方面，我站能坚持按照单位环境卫生管理制度和单位卫生打扫值日表，坚持每日打扫环境卫生工作，每日保持院落干净、整齐，实行花草专人管理，卫生专人负责。在单位院内购置垃圾箱两个，在长期的环境卫生建设工作的开展中，单位职工对环境卫生打扫工作都能给予高度重视，每天早晨在值日生打扫卫生的时候，其他职工如果有空闲时间，都能积极主动的参与到打扫卫生工作的行列，有的职工不管是否是自己的值日，都能坚持每日早晨对单位过道、院落进行打扫，仿佛已成为自己必须要做是份内事，此举，使单位职工看在眼里，记在心里，于无形中对单位其他职工树立了榜样，也感染了全站职工，在单位卫生工作领导小组的定期或不定期检查中，院内无垃圾乱仍现象，无卫生打扫不合格现象的发生，也无卫生死角的存在。另外，我站职工还能积极参加乡政府号召的治理乡村六乱活动，为碧流河乡治理乡村六乱做出了本站职工应做的贡献。

九、管理工作合理，规范，确保了单位各项工作的稳步发展。任何单位的发展离不开单位科学管理的实施，在管理出效益，管理促发展的前提下，我站领导班子能根据竞聘结果，坚持正确的用人机制，以人尽其才为原则，使竞聘职工都能充分发挥特长，共同推动单位各项工作的发展。其次，能狠抓单位各项管理制度的落实，由于基层水管单位工作性质特殊的原因，考勤管理制度每年执行起来，都不同程度的存在着困难。今年，为强化单位考勤管理制度，在职工会议上，站领导采取民ZHU提议，共同商议如何进行考勤管理问题，通过全站职工的共同商议，制定了《碧流河水管站*年考勤管理制度》，对考勤管理制度做到从严执行，严禁无故缺勤、迟到等现象的发生。在运行过程中，收到了很好的效果。

十、广泛开展文

娱活动，不断营造良好的人文环境。文娱活动的开展，能取得良好的宣传效果，同时还能促进单位职工的凝聚力和向心力。*年为抓好单位各项文娱活动的开展，在精神文明建设领导小组和单位工会组织的提议下，年初，我站制定了全年活动计划，在元旦、“三八”、“五一”、公民道德建设月、民族团结月组织职工开展了扑克、象棋、羽毛球、投篮、趣味游戏、职工联谊舞会、歌曲联唱等文艺活动，使单位职工对健康向上的文艺活动产生了浓厚的兴趣，同时也唤起了单位职工充分利用业务时间培养正当爱好，共同创造基层水利行业娱乐氛围，促进水管工作不断发展，职工更加团结的良好工作局面。十

精神文明建设总结范文第3篇

一、完善组织机构

根据股份公司的要求和实际情况，物流公司成立了物流公司精神文明建设领导小组：

组长：工研

二、认真开展各项学习、宣传和教育工作

物流公司精神文明领导小组以江总书记关于“三个代表”的重要思想为指导，认真学习十五届五中、六中全会精神，紧紧围绕经济建设这个中心和股份公司产业结构调整这个工作核心，通过对“三个代表”的要求学习，确立了解放思想、实事求是、锐意进取、与时俱进的新的工作作风。在学习、宣传兵团“1＋8”文件、三项制度改革和《公民道德实施纲要》活动中制定了学习计划，使学习活动有安排、有落实、有总结，并以板报、横幅和宣传栏等形式在全体党员群众中深入开展了学习、宣传和教育活动，在参加《全国公民道德建设知识竞赛》中获得第二名，在股份公司组织的《公民道德实施纲要》、《1＋8》文件和三项制度改革以及《公司法》、《劳动法》、新《工会法》知识竞赛和考卷笔试中获得一个一等奖、两个二等奖和三个三等奖，取得了良好的效果。

为了深入学习和全面贯彻总经理在**年度工作总结和**年工作安排上的题为《坚定信心、真抓实干、开创**股份有限公司各项工作新局面》和《抓管理、促效益、塑形象、求发展》的工作报告和工作计划，物流公司结合工作实际组织了《物流公司最大限度满足客户需要演讲会》，演讲同志从行业出发、从自身岗位出发，就物流公司如何求真务实、坚定信心地开展各项工作，如何围绕增加新的经济增长点和促进企业经济效益这个中心去开拓工作思路，如何以创新的理念推动物流公司的对外发展，提出了各自的观点，不仅使全体员工从中受到了极大的教育，提高了思想素质和服务意识，同时，也使物流公司经营班子和各级管理人员受到了极大的启发，对团结全体员工、增强企业凝聚力和发展外向型服务思路起到了积极的作用。

三、求真务实的开展党建工作

物流公司党支部坚持党要管党、从严治党的原则，健全了党的组织机构，加强了对党员的教育监督和管理，坚持“”制度，通过党支部的定期教育和管理，提高了党员的素质，增强了党性，也监督党员切实履行了党员的义务。物流公司党支部定期召开民主生活会，保持党的先进性和纯洁性，每位党员都能按照党章的要求去做，按时交纳党费，积极培养和考验入党积极分子，经常进行思想教育，定期参加支部大会的学习，听党课，并定期写出思想汇报，使入党积极分子受到党内生活的实际教育和锻炼，端正了入党的动机，增强了对中国******的信念。物流公司党支部按公司党委的要求和安排，认真开展了第四个党风廉政教育月活动，认真学习兵团纪委、监察局编印的《第四个党风廉政教育活动参考资料》和公司党委下发的各项文件，并组织全体党员和干部观看了反腐斗争警示教育片和学习模范先进人物等宣传教育活动，认真参加了公司的党风廉政教育月答卷。

四、积极组织参加各项文体活动

物流公司积极参加股份公司举办的各类文体活动，还主动开展了丰富多彩的业余文体活动，物流公司积极组织、动员广大员工报名参加编排舞蹈、演唱歌曲，通过精心准备，在股份公司举办的春节联谊会上节目中获得了一个二等奖，一个优秀奖；在物流公司工会和团支部共同举办的“迎新春职工乒乓球比赛”中有44人参加，经过43场131局激烈角逐评出了优胜者；在股份公司组织的迎“三.八”巾帼建功演讲会上，物流公司选派了三名选手参加演讲，同时在“三.八”节来临之际，组织、进行了“三.八”妇女座谈会，促进了女工工作的深入开展；在股份公司组织的“学雷锋月”活动中，物流公司组织团员、青年洗路标、路牌、广告牌、免费电器维修等，表现出了奋发向上的精神；物流公司还组织了65人的参赛队伍，参加了股份公司举办的“五·一”趣味运动会，取得了三项团体活动第一名，三项单项第一名，四项单项第二名等的好成绩，使广大员工对企业文化建设充满了参与感和成就感；在参加股份公司为迎“七·一”、百花村六周年店庆和庆祝百花村股票恢复上市的文艺表演中，物流公司用真情实感排练的诗伴舞《**》获得了在场各届同仁、朋友的一致好评；在股份公司组织的迎“十·一书画、手工艺品制作比赛”中获得了一个一等奖、二个二等奖和五个三等奖；物流公司还举办了“迎十·

一、庆仲秋卡拉OK比赛”，选送前三名参加了股份公司举办的卡拉OK比赛，获得了一个二等奖和一个鼓励奖；同时我们还开展了两此大规模的献爱心捐款活动，四次慰问特困职工、生病员工活动，使员工感受到了企业的温暖，为维护企业协调发展和员工队伍稳定起到了极大的作用。

五、加强“三德教育”和培训工作，提高企业的经济效益和社会效益

为促进物流公司物质文明与精神文明协调发展，物流公司在加强“三德”教育方面作了大量工作，积极开展岗位培训、优质服务、降低物耗、节约成本、提高效益的劳动竞赛和岗位技术练兵活动，并做到了有制度、有计划、有实施、有考核，通过这一系列活动，取得了较好的经济效益和社会效益；同时，深入开展了第六个“三德”教育月活动，促进了党员、干部和行业作风的转变。通过以上开展的各项活动，促进了物流公司**年度精神文明建设工作的深入开展。物流公司工会还非常关心职工生活中的困难，在春节、劳动节等节日期间走访慰问困难职工，在得知保安部员工**同志的女儿患重病的情况后号召全体员工计134人共捐款4000多元（其中不含与**有私人交情主动捐款的），并积极响应公司向弱势群体捐款活动，为住宿职工提供日常药品，通过送温暖等方式切实做到了为员工排忧解难。

六、充分发挥工会组织的职能作用和职工代表大会的监督作用

物流公司于**年11月成立了工会组织，由**同志任工会副主席，主持工会日常工作，并按组织程序选举了工会委员会委员：组织委员**，宣传委员**，女工委员**，劳动委员**；制定了工作计划、职工代表大会制度和工会工作制度；为了充分发挥工会组织的民主监督、民主参与和民主管理职能，由员工选举出9名职工代表，并在物流公司一届一次职工代表大会上增补了22名职工代表。

为调动广大员工的工作积极性和创造性，公司工会制定了劳动竞赛实施办法，成立了劳动竞赛领导小组，有组织、有计划、有目的地在员工中开展以完成公司既定目标为议题、以节能降耗、降低成本、合理化建议、技术革新改造和优质服务等为内容的劳动竞赛活动，并于9月份开展了《百日优质服务劳动竞赛》、创建“巾帼文明示范岗”和争创“青年文明号”等活动，通过活动进一步调动广大员工的积极性和创造性。

在公司副主席**同志的组织主持下工会委员和职工代表上半年共学习新《工会法》两次（其中一次是在全体管理人员例会上共同学习），使大家充分认识到工会组织的职能作用，在此基础上，公司的员工奖惩、规章制度的建立等都通过工会和职工代表大会讨论通过；物流公司根据职代会制度于8月份召开了物流公司第一届一次职工代表大会，通过了大会决议。通过这些会议，充分发挥了职代会的作用。

为公开、公正、实事求是地开展企务公开工作，物流公司制定了《企务公开民主管理实施办法》和《企务公开制度》，成立了领导小组及办公室，通过板报、横幅、宣传栏及职工代表大会等形式对企务进行了7次、涉及内容7项的公开板报1块（内容为党风廉政建设）；横幅1次，（内容为党风廉政建设）；宣传栏4次，（内容为社保金缴纳公开、公积金缴纳公开、医保公开和电话费用公开）；职工代表大会1次，（内容为效绩考核结果公开、规章制度公开），为切实维护职工合法权益提供了有力的保障。

物流公司工会注重女工工作，在参加股份公司组织的“三八”妇女节演讲活动中精心组织、认真准备，选送了三名妇女代表参加了演讲；在巾帼建功活动中**、**、**获得了巾帼建功先进个人；在计生办的组织下全公司妇女参加了妇检，切实保障了女工的权益；在岗位练兵活动中保安部的升旗训练、工程部维修班的一岗多能训练都取得了优异成绩，体现了企业精神、树立了企业形象。

精神文明建设总结范文第4篇

一、认真学习贯彻落实《公民道德实施纲要》

精神文明建设的根本任务在于提高人的素质，而思想道德正是精神文明建设的核心内容。我办在学习贯彻《公民道德实施纲要》中，坚持以人为本，注重现代文明素质的提高，为使《纲要》深入人心，我们充分利用政治学习进行集中学习，深刻领会精神实质，从中对《纲要》有了更加深刻的认识，使全办干部职工受到了教育，提高了遵守道德规范的自觉性。围绕落实《纲要》我办出现“争当人民好公仆”和“争做人民满意公务员”的良好氛围，促进了机关作风建设，提高了办事效率和良好的机关形象。

二、牢记“两个务必”争做诚信机关、诚信公务员

*年，我办全体干部职工认真学习践行“三个代表”，积极参加“两个务必”学教活动，加强对活动的领导，制定了实施方案，从政治上坚定全心全意为人民服务宗旨，积极开展创建文明机关，不断提高服务水平，自觉主动为群众办实事活动。科技管理工作实现了“一网打尽”，全部工作实现了“阳光工程”,提高了办公的透明度和办公效率。机关服务做到了热情、快捷、高效。门难进、脸难看、事难办现象不复存在。在各项活动中共产党员都能起到带头作用和先锋模范作用。我办党支部积极响应县委号召参与扶贫助残帮扶活动，对大榆供销社职工杨翠华进行帮扶。

精神文明建设总结范文第5篇

一、切实加强理论宣传教育，提高干部职工的思想素质

一是集中组织学习形势报告或专题理论学习，每月组织机关干部学习1次，专题理论学习6次。今年集中学习了党的十七大报告、政府工作报告、十七届五中全会公报、十七届二中全会通过的《关于深化行政管理体制改革的意见》、《长沙市民文明公约》以及县委、县政府重要会议精神，组织全办同志认真学习了机构编制法规、政策及相关文件，切实维护机构编制法规、政策和纪律的权威性和严肃性。本办班子成员于5月6日-7日积极参加了市机构改革工作培训，按照中央、省、市关于区、县（市）政府机构改革工作的要求，认真贯彻落实有关县级政府机构改革的政策和相关文件精神，依法依规推进行政管理体制改革，提高了全体干部职工的思想理论素养。

二是按要求开展“中心组学习示范点”和理论宣讲活动，积极征订相关理论报刊。我办主要领导按要求积极参加了双休日课堂和县委学习中心组（扩大）学习报告会，完善了机关学习制度，每月集中学习采取全办同志轮流讲课的形式，既丰富了学习内容、活跃了形式，又有效锻炼了机关干部的学习组织能力。按照县委、县政府和县委宣传部的要求，不折不扣完成了党报党刊发行和理论书刊订阅任务，如征订了《湖南日报》、《长沙晚报》、《人民日报》等党报，《求是》、《党建研究》等党刊和《七个怎么看》、《母爱最真》、《科学发展观在湖南的认识与实践》等理论书刊，充实了机关思想理论学习资料，机关学习氛围日渐浓厚。

三是围绕“党的十七大精神”、“贯彻落实科学发展观”、“两型社会建设”、“创先争优”等专题进行研究。6月份以来，我办按照县委创先争优活动的统一部署和具体要求，深入开展了创先争优活动，积极开展落实科学发展观活动整改落实情况自查工作，进一步巩固和拓展学习实践活动成果，并以此为契机，继续加强“学习型机关、学习型干部”建设。组织全办同志开展以“机构编制探索与研究”为内容的专题调研征文活动，其中《转变政府职能推进社会化服务》一文在《望城通讯》*年第二期刊登发表。结合半年度核编工作，继续在全县机关和事业单位推行机构编制实名制管理。6月份，采取上门服务和集中审核相结合的形式，完成了对乡镇、县直机关及事业单位半年度集中核编工作。将原在乡镇审核的县乡共管单位（卫生、畜牧、水利）调整为以县局为主进行集中审核，通过完善表格、调整方式，进一步巩固了实名制管理的成果，及时更新了统计数据和信息台帐。通过实行机构编制“三审一公开”，努力打造“阳光编制”，从而有效控制人员增长，进一步降低行政成本，提高了行政效率和服务效率。

二、深入开展文明单位创建工作，推进精神文明建设

一是领导高度重视，年初将文明单位巩固发展工作纳入年度工作计划。狠抓领导班子建设、队伍建设、机关自身建设、制度建设，并以望编发[*]13号文件在全县各部门单位聘请12名代表作为全县机构编制工作的形象监督员，加强对机构编制管理工作及编办工作作风的监督，进一步促进机构编制工作更好的服务全县经济社会发展大局，为我县三个文明建设作出应有的贡献。

二是认真学习贯彻县委宣传部《关于开展“雷锋家乡学雷锋活动月”暨“弘扬雷锋精神，建设和谐望城”活动的通知》精神，积极开展学雷锋“双十优”评选活动，号召全办干部职工树立“爱岗敬业、服务为民、乐于助人”的工作理念。

三是按要求积极开展“人民满意县城”创建活动，切实完成创建工作各项责任任务，积极参加县红色服务月“三联三为”行动，协助支持我办联系乡镇乔口镇举办以“揽团湖风月建秀美水乡”为主题的千名党团员志愿者美化团头湖活动，作为后盾单位，我办派遣了5位党员组成环卫先锋队，积极投身到美化团头湖活动中，展开了一场声势浩大的环境整治行动。

四是积极开展未成年人思想道德建设工作，做到了工作有计划、有活动、有总结，并征订了中国关心下一代工作委员会主办的《中国火炬》杂志，为我办开展未成年人思想道德建设工作提供了理论指导，召开两次会议研究未成年人思想道德建设工作开展情况，组织全办同志积极参加由工会、团委、妇联等单位组织的希望工程及“千名干部结对帮扶”、亲情牵手百户帮扶等活动，踊跃参加青海玉树地震捐款和“天天慈善一元捐”等希望工程。采取精神奖励与物质奖励相结合的办法，激励中小学生的学习积极性，加强对中小学生的思想道德教育。对机关干部职工2名子弟获年度“三好学生”称号的给予了适当奖励，激发他们不断进取的昂扬斗志。

三、认真开展新闻宣传工作，树立机关良好的公众形象

一是认真贯彻落实县委宣传部《关于加强和改进新闻信息报送工作的通知》精神，按要求完成新闻信息报送任务。其中，1篇论文被《望城通讯》采纳。

二是认真学习落实县委宣传部《舆情信息调研工作考核奖励办法》，积极调研，了解社情民意，按要求完成舆情信息。

三是认真做好各项社会宣传活动，积极接待相关媒体。如与望城县电视台、县信息中心联系协调，将政务公开信息及时在网上公布并根据单位实际情况适时进行了更新。

四是积极选派机关干部参加全县应急知识培训，增强公共突发事件的应急处理和新闻应急处置能力。

四、强化工作服务，营造良好的精神文明建设工作氛围

精神文明建设总结范文第6篇

一、注重理论学习，提高干部职工素质

积极参加“党委（党组）中心组示范点”创评活动，按照要求及时订阅相关理论书刊，并组织各种理论学习和警示教育。结合庆祝“七•一”和支部大会、民主生活会，机关或党支部共组织形势报告或科学发展观、执政能力、廉政建设等专题理论学习4次以上。为进一步提高干部职工理论素质，狠抓理论学习。进一步完善健全了学习制度，制定年度学习计划，单位采取组织集中学习和自学的方法，对全体干部职工进行思想政治教育、科技文化知识教育、基本道德教育、法律知识教育、业务知识教育，不断提高工会干部职工学习自觉性，形成终身学习的良好风尚。一年中，共组织机关干部职工理论业务学习10多次，圆满完成了年度学习任务。

二、开展文明创建活动，丰富精神文明建设载体

今年年初，根据全年工作安排，向县文明办申报了市文明单位创建计划。成立了由党组书记任组长的创建县级文明单位领导小组，结合本单位实际，制定了相应的创建工作规划，扎实开展创建活动。一是加强宣传，营造创建氛围。在醒目位置布置了宣传墙报、宣传橱窗，营造好安全文明的创建氛围。二是加强学习，提高队伍素质。进一步完善健全了学习制度，制定年度学习计划，采取单位组织集中学习和自学的方法，对全体干部职工进行思想政治教育、科技文化知识教育、基本道德教育、法律知识教育、业务知识教育，不断提高工会干部职工学习自觉性，形成终身学习的良好风尚。开展了“理论宣讲进基层”活动，邀请了县委党校黄跃新讲授了“加强党性修养，提升工会部自身素质”讲课。三是整治环境，倡导文明新风。加强环境卫生整治，不断改善机关办公设施和工作条件，注重机关干部职工健康教育，定期搞好灭鼠灭蟑、病虫防治、机关院内树木的剪修维护和卫生大扫除工作。聘请了一名专门工作人员负责每天院内的清扫工作。切实履行县综治委和计划生育成员单位的目标管理责任，做好社会治安综合治理和计划生育工作，严格遵纪守法，禁止黄、赌、毒和“”等邪教的入侵，倡导文明新风尚。四是丰富载体，创建和谐机关。成立了志愿者联合分会，组织开展了“红色服务月活动”，并积极申报学雷锋先进集体。利用工会机关本身的资源优势，经常组织干部职工开展乒乓球、歌舞等活动，愉悦职工身心。今年还分别组织机关干部赴井冈山、上海、陕西进行了参观学习。进一步加强未成年思想道德教育，开展一些有利于青少年成长的主题活动。今年机关关协组织开展关协活动周活动，活动中期间，组织关协对象开展了书法、绘画比赛和开展一次红色旅游活动，并组织了一次学习实践活动，组织关协对象对我会关协对象中的创业典型张睿舟的创业基础进行实地参观交流。机关内部还积极开展了机关工委组织的“创建和谐机关”主题活动，成立了组织机构，制定了创建方案，落实创建措施，使创建工作取得了明显成效。通过坚持不懈地狠抓文明单位创建工作，使我会精神风貌、服务水平、工作质量有了新的提高。

三、做好工会宣传工作，扩大工会工作影响

4月15-5月15日，结合“5•1”国际劳动节，组织全县各级工会开展了以“弘扬劳模精神、展时代风采”为主题的“工人阶级宣传月”活动。活动期间，全县各级工会共悬挂横幅1000余条、张贴标语5000余条，发出手机信息2万余条悬挂宣传横幅300多条，贴标语2000余条,出板报60多期。进一步加大新闻宣传力度。《湖南工人报》对我县试点职业化、社会化工会工作者工作和建筑工地工会建立工会进行了长篇幅的报道。《长沙晚报》刊登我县市级劳模左存植事迹。县电视台对县总工会九届三次次委员(扩大)会议、全县职工乒乓球赛、“芙蓉爱心助学”活动等进行了宣传报道，*电视台报道工会工作达15次。

四、履行工会基本职责，服务和谐*建设

精神文明建设总结范文第7篇

我局非常重视“三个文明”的建设，始终坚持“三个文明”一起抓，特别是精神文明建设，同其他业务工作一起布置、一同考核，将精神文明建设工作任务逐项分解落实，责任到人，保证了精神文明建设工作的不断深入和发展。

二、各项工作成绩显著

一年来，我局在县委政府和市局的正确领导和县文明委的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，立足于民政工作的实际，着眼于“本文来源：公务员在线以民为本，为民解困”的民政工作宗旨，全局干部职工务实创新，艰苦奋斗，把民政工作与经济社会建设有机结合，开创了我县民政工作的新局面。

三、认真做好思想工作，规范职业道德

广泛开展职工职业道德建设，认真贯彻落实中央《公民道德建设实施纲要》精神，加强职工职业道德建设，是实践“三个代表”重要思想的重大举指，是发展先进文化的重要内容和中心环节，是贯彻“以德治国”方略，提高公民素质的一项基础性工程，是促进“三个文明”协调发展，确保社会进步的要求，切实把公民建设的各项任务落实好，通过科学发展观学习教育活动把理论学习同爱岗敬业、解放思想、开拓进取、服务群众结合起来，把理论学习同作风建设结合起来，提高了干部职工的思想政治素质，增强了遵纪守法、清正廉洁的自觉性和拒腐防变能力，有力地推动各项工作的顺利开展。

四、重视文化知识和科学技术建设，倡导文明健康的生活方式

精神文明建设总结范文第8篇

1、多措并举，扎实开展创建省级文明城市活动。创建省级文明城市，是今年一项重要工作，为确保我市创建省级文明城市目标的实现，我们采取了三项举措。一是高度重视、成立专门机构。市委书记亲自召开动员会，安排部署各项创建工作。从各个职能部门抽调20多名工作人员联同宣传部全体成员成立了创建省级文明城市活动办公室，办公室下设宣传、资料、督导、综合协调4个工作组，宣传部长任总指挥，开展系列创建活动，督查各单位创建工作，在全市掀起创建高潮。二是周密部署，确保所有指标达标。按照省市下发的年《省级文明城市测评体系》，将9个方面、124项、368条具体内容分解到72个责任单位对标达标落实创建任务。一把手负责，确保达标。三是协调联动，各部门齐心合力完成创建任务。创建活动中，重点和难点是资料收集整理和环境卫生整治工作，需要多部门合作，资料组十几名工作人员在多部门配合下不辞辛苦，加班加点，认真细致，保质保量完成了材料整理工作。在环境整治工作中，市委书记亲自安排部署并参与督导调度，宣传部长多次召开协调会并亲自到现场督促，各督导组每天巡查督导，付出了大量精力。宣传组在短短半个月集中整治活动中出了12期活动简报，并上报各类创建信息，同时充分利用电视台、报社、电子屏幕等大力开展全民动手齐创省级文明城市的宣传活动，使《市民文明公约》深入民心，广大干部职工自觉遵守公共秩序，文明礼仪。组织团委、妇联多次开展以维护交通秩序、清理环境卫生为主的志愿者活动，城管、交警、交通等主要责任部门投入大量人力物力财力着力解决存在问题。在全市各级各部门的共同努力下，我市在省级文明城市检查验收时，在5个县级市中排名第一。

2、围绕创建省级文明城市工作，大力开展提升市民素质各项活动。一是修订《市民文明公约》，在电视台、报广泛宣传报道，在车站广场等公共场所张贴，使广大市民知道公约、遵守公约，争做文明市民。向全体市民发出《创建文明城市争做文明市民——致全体市民倡议书》，倡导市民养成文明生活方式，改正陋习。二是配合创建文明城市活动，联合交警大队在全市小学生中开展“文明出行，伴我成长”征文和知识竞赛活动，教育学生们遵守交通规则，争做文明小公民，全市共2800余名学生参与此项活动，400余名学生获奖。并将获奖名单公布在《报》上。三是广泛开展志愿者活动，助力创建省级文明城市。3月4日，市文明办、团市委组织百余名志愿者开展了以“争创省级文明城市，青年志愿者在行动”为主题的志愿服务活动。青年志愿者们组成宣传志愿小分队，交通志愿小分队、流动宣传志愿小分队等四个小队分别进行了发放宣传材料，劝阻市民不文明行为，劝导文明通行、骑自行车打出标语，围绕市区主要街道进行创建文明城市、争做文明市民的流动宣传等活动。3月15日上午，组织近百名巾帼志愿者开展“市创建省级文明城、巾帼志愿者在行动”活动，百名志愿者成立了四支巾帼志愿者队伍，在“做文明市民创文明家庭树文明新风建文明城市巾帼志愿者与您同行”的条幅上签字。随后，志愿者开展了发放倡议书、清理垃圾、小广告，表演节目、法律维权服务等活动。“七一”前夕，联合组织部、团委、妇联等有关单位，组织广大党员志愿者、青年志愿者、巾帼志愿者开展了“党旗飘扬、希望”志愿服务活动。重阳节期间，对我市80余名老党员、老战士、革命烈士遗属进行了走访慰问，向他们送去了关爱和敬意。

3、开展各级道德模范学习宣传和评选投票活动。一是做好第三届全国道德模范评选学习宣传和公众投票工作。广泛组织各单位、村学习第三届全国道德模范先进事迹并组织投票工作，共发放和收回上交选票17000余张，取得良好宣传效果。，二是向全市发出向爱岗敬业模范刘琼芳同志学习的倡议书。号召全市干部群众向模范学习。三是在全市范围内开展道德评选活动，共评选各类道德模范87名，上报文明办9名。其中6名被命名为“市文明公民标兵”。目前，我市正在筹备全市首届道德模范表彰会暨暖冬行动启动仪式。

4、开展“美丽总动员”海选活动。为了提升人民审美素养，引领、展示市民的服饰文化，进而推动的精神文明建设，我们本着广泛参与的原则组织了200余名参赛者及栾城市、无极县300名选手参与《“恒辰地产”市全民服装设计展示大赛》海选，其中一名选手获得决赛二等奖，文明办和广播电视局获优秀组织奖。

二、大力加强未成年人思想道德建设工作

1、开展创建未成年人思想道德建设先进城市工作。按照《市创建全省未成年人思想道德建设先进城市测评标准及责任分解》，将各项指标分解到20多个有关责任部门，对标达标落实创建任务。确定廉州镇等6个乡镇20个村、10所中小学校为实地考察点并按照要求做好迎检工作，确保达标。

2、强力净化未成年人成长的文化环境。为了给未成年人创造良好成长环境，暑假期间，组织文体局、工商局、公安局开展“暑期网吧护绿”集中整治专项行动，严格执行上网实名登记制度，安装“易兆”网络监控平台，杜绝未成年人上网，坚决取缔无证照或证照不全的“黑网吧”。暑假期间，各单位共出动车辆50余次、人员200多名。共查处2家网吧违规接纳未成年人、1家网吧无证照经营。并对其做出停止信号供应、暂扣电脑主机10台的处罚。

3、深化“做一个有道德的人”主题实践活动。在全市中小学生中广泛开展“向国旗敬礼做一个有道德的人”网上签名寄语活动。各学校均结合实际情况制定了实施方案，并利用国旗下讲话进行了广泛动员，开展了丰富多彩的实践活动：一是组织全市中小学生利用微机课、校园网进行向国旗敬礼，进行网上签名和寄语，通过网上寄语表达对祖国的热爱。二是开展国旗、国徽等知识学习，教育学生认识国旗，了解国旗，热爱国旗。

4、认真做好市“宏志班”学生申报推荐工作。按照市统一要求，联合教育局专门下发通知，加强宣传，认真做好贫困学生申报“宏志班”工作，通过广泛宣传，走访调查，认真筛选，共上报5名优秀贫困学生，全部被顺利录取。

5、扎实开展“我们的节日”系列活动。一是开展“我们的节日·清明节”主题活动和组织开展“网上祭英烈”活动。清明节期间，依托梅花惨案纪念馆，烈士陵园两个爱国主义教育基地，积极发动各级干部群众、中小学生开展扫墓活动，并大力倡导文明祭祀，组织开展网上祭奠先烈活动。据统计，清明节期间两个基地共接待人员1万多人次。二是开展“重阳节-孝老爱亲”活动。重阳节期间，教育系统在全市中小学校开展孝老爱亲“四个一”活动，并召开孝老爱亲主题班会，教育引导广大中小学生尊老、孝老、敬老、助老，营造了尊老敬老的浓厚氛围。团市委在全市各级团组织中开展了“重阳节——孝老爱亲”活动，通过组织中小学生开展帮父母洗衣、做饭、买菜，组织青年志愿者深入社区、养老院开展卫生清扫、与老人共度重阳的活动，让老人感受到社会的温暖，享受到节日的快乐。市妇联举行了“温馨重阳和谐行”活动，爱心人士共计60余人参加活动。踊跃献爱心，捐赠冬衣棉被共计300余件、10箱苹果还有米、面、油。市卫生局要求各卫生院为辖区内的养老院老人建立健康档案，定期为老人们义务体检。爱心人士分三组深入到夕阳红公寓、南孟养老院、张家庄英乔养老院进行慰问，给老人们带去了慰籍。

三、深化文明生态村创建活动

1、继续推进创建文明生态村工作。按照省会文明办要求，经过认真筛选，上报了第七批创建村17个，“四个一批”示范村3个，并认真研究，联系确定好帮建单位。认真推进创建村的“三化”建设和乡风文明建设工作。

2、加强乡风文明建设。一是以农民文化艺术节为载体，培育文明乡风。目前，全市各乡镇累计举办农民文化艺术节20余次。二是以“评奖、登榜、上功德录”为抓手，建立健全了季度初评、半年补评、全年重评的长效机制。岗上镇岗上村功德录累计记录各类好人好事10万余件。三是以农村书屋建设为契机，不断提升建设水平。目前全市累计建立农村书屋157个。

3、做好全国文明村的申报和验收工作。6月推荐申报系井村为全国文明村并通过验收，在日报进行了公示。现有全国文明村岗上也顺利通过了抽查验收。

四、扎实开展文明行业文明单位创建活动

1、开展—年度市文明单位复查活动。6月，按照省会文明办的通知要求，下发复查通知，要求各单位对照《市文明单位管理办法》搞好自查，以文字形式上报自查情况，文明办专门抽出半月时间，根据自查报告对34个文明单位一一进行复查。经查，对不合格的7个文明单位予以撤销，调整了7个文明创建工作优秀的单位。