美章网 资料文库 市长在政务落实会上的发言范文

市长在政务落实会上的发言范文

时间:2022-10-25 10:25:06

市长在政务落实会上的发言

同志们:

今天,市政府召开全市政府系统“全力抓落实、确保双过半”动员大会,主要任务是:贯彻落实省委、市委常委会精神,通报我市一季度经济形势,安排部署下一阶段工作,动员全市政府系统奋战二季度、全力抓落实、确保双过半,努力为圆满完成全年目标任务奠定坚实基础。

刚才,英杰同志通报了我市一季度经济形势,并对下一阶段工作提出了很好的建议;市工信委、市财政局和临潼、户县、经开区的负责同志也作了很好的发言,总的感觉大家对我市目前的经济形势认识是清楚的,对下一步工作的思路和措施也是明晰的,确保双过半的决心也很大,我都同意。

4月26日,市委常委会专题研究了一季度全市经济运行情况,安排部署了下一阶段重点工作。会议强调,要坚持稳中求进总基调,坚定信心,咬定年度目标不动摇,采取有力有效措施,解决突出问题,狠抓落实、严格考核,保持经济平稳较快增长态势,确保时间任务双过半。

关于一季度经济形势,我们总的判断是:低开稳进、趋势向好。应该说,在全国经济普遍放缓的背景下,一季度我市经济运行态势平稳,农业生产保持稳定,工业发展逐步趋稳,项目建设进展顺利,招商引资成绩显著,总体实现平稳开局。同时我们也清楚地认识到,受国际国内经济大环境和我市换届人事调整等多种因素影响,一季度我市经济形势不容乐观,多数经济指标未达到预定目标,特别是重点工业企业效益大幅下降、财政收入增速偏低、服务业增长趋缓,使得二季度以丰补欠的压力增大,全市保增长的形势依然严峻。

能不能实现二季度赶超进度、以丰补欠,确保时间、任务双过半,归根结底取决于我们各级干部,特别是各级领导干部的精神状态、能力素质和工作作风。全市政府系统各级领导干部,一定要保持良好的精神状态,坚定信心,真抓实干,狠抓落实,确保时间任务双过半。下面,我就全市政府系统抓落实、促发展、保过半工作,讲几点意见:

第一,要振奋精神,用心干事。良好的精神状态,是干好工作、推动发展的重要前提和根本保障。在座的都是全市政府系统的主要领导干部,既是上级决策部署的执行者,也是当地科学发展的谋划者和推动者,更是本地区、本部门干部风气和干事氛围的影响者和引领者。大家的精神状态,直接影响干部的工作状态,反映队伍的作风形象,决定工作的效率质量,关乎事业的兴衰成败。因此,领导干部保持良好的精神状态,至关重要。关于这个问题,我在去年市委党校秋季开学典礼上讲了四句话:一是坚定信念,就是要坚定为民、科学、务实、必胜的信念。二是满怀激情,就是要有一种不怕困难、不怕挫折的勇气,一种敢闯敢干、敢为人先的锐气,一种不达目标、誓不罢休的豪气。三是敢于担当,就是要有强烈的事业心和责任感,对认准的事、决定的事和已经部署的工作,就要雷厉风行,一抓到底。四是争创一流,就是要高标准、严要求,重细节、抓薄弱,出精品、创品牌。结合目前我市发展面临的形势,我觉得,政府系统领导干部保持良好的精神状态,最根本的体现就是要用心干事。

一是要用心谋划工作。就是要认真思考,找准定位,理清思路。现在,全市干部调整工作已经到位,大家都应该静下心来,认真思考如何抓好本部门、本区县的工作,如何增添措施、迎头赶上,如何赶超进度、确保过半,特别是新提拔交流的同志,更应该抓紧时间,尽快熟悉情况,尽快理清思路,尽快打开局面。各区县、开发区和市级相关部门,要认真研究经济运行过程中的突出问题,特别是项目建设中遇到的实际问题,未开工的要抓紧开工,已开工的要加快进度,争取在5月份再集中开工一批重点工程。同时,市考核办和市发改委,要加强对全市重点项目建设的考核检查,严肃查处“假开工”问题。

二是要用心研究措施。就是要找准问题,结合实际,制定务实、管用、对路的政策措施。比如一季度我市工业下滑幅度比较大,各相关部门和区县、开发区的领导同志就应该深入企业,掌握情况,针对存在的问题尽快研究制定具体有效的应对措施,帮助企业解决实际问题,确保全市工业在二季度有大幅度的提升。再比如一季度我市第三产业特别是房地产和旅游业,同比下降幅度很大,各区县和市级相关部门要抓紧制定刺激消费、活跃市场的有力措施,力争在二季度取得丰硕成绩。

三是要用心抓好落实。工作是干出来的,而不是喊出来的。规划再好、思路再清、措施再实、办法再多,不去落实,都是空谈,其结果都会错失机遇、贻误发展、损害事业。从这个意义上讲,不抓落实,不仅是不称职,甚至可以说是一种渎职。我们讲要用心抓落实,就是要减少不必要的应酬,把更多的时间、精力和心思都用在抓落实上;就是要脚踏实地、持之以恒,认准目标不动摇、不达目的不罢休、不出成效不松手。各级各部门都要聚精会神地抓落实,都要旗帜鲜明地支持抓落实的部门和干部,都要及时严肃地问责不落实的人和事,努力在全市营造全力抓落实的浓厚氛围。

第二,要站位全局,协力共进。各级各部门都要强化全局观念,自觉地把本区县、本部门的工作融入全市发展大局中来定位、考虑和推进,牢固树立全市一盘棋的思想。

一是要各尽其力。全市的发展,离不开各区县、开发区和各部门的有力支撑。各级各部门都要不断增强发展自己、贡献全市的意识,努力做好本职、壮大自己,特别是区县和开发区,是全市经济社会发展的重要支撑和强大引擎,一定要自加压力,狠抓项目,加快发展,为全市多做贡献。只要我们每个部门、每个区县的工作都有声有色、亮点纷呈、遍地开花,那么全市的发展才能有一个大的提升、大的跨越,广大群众才能得到更多、更大的实惠。

二是要通力协作。市委、市政府确定和推动的许多工作,都需要各个部门、区县密切配合、协力推进。我们有些重点工程和重点工作推进不力、进展缓慢,一个非常重要的原因就是我们部门之间、部门与区县之间沟通不畅、协调不够,互相推诿扯皮,推卸责任。这里我再强调一点,对于市委、市政府安排部署的各项工作,特别是一些事关全局、惠及民生的重大工程和重点工作,各级各部门都要各负其责,通力协作,努力形成推动落实的强大合力,绝不允许任何部门、任何人推诿扯皮,敷衍塞责,影响工作进展。市考核办和市政府督查室要加强这方面的督查,发现问题,及时通报,并依照规定追究相关责任人的责任。

三是要合力攻坚。我们在推进工作的过程中,难免会遇到这样那样的困难和问题,比如在重点项目建设中,就会遇到项目立项、规划核准、土地指标、征地拆迁、补偿安置、资金投入等诸多问题,解决这些问题,必须依靠相关部门的齐心协力、合力攻坚,其中任何一个部门不作为或慢作为,都会影响项目的顺利实施。我们强调要加强配合协作,一定要贯穿于工作的全过程,特别是在遇到问题和困难的时候,更要同心协力,大家一起想办法、定对策,协调解决问题,决不能置身局外、袖手旁观。

第三,要强化责任,积极作为。在座的都是一地发展、一方事业的引领者,大家都要对工作、对事业高度负责,增强责任感和使命感,认真履职,积极作为。

一是要牢记责任。作为政府系统的领导干部,要时时刻刻把谋发展、惠民生、促和谐的岗位职责记在心上,不断强化责任意识,切实把思想统一到干事业上,把精力集中到做实事上,把功夫下到狠抓落实上,兢兢业业干好工作,认认真真履职尽责,高标准、高质量、高效率地完成好本部门、本区县所确定和承担的每一项任务。

二是要敢于负责。我们有些领导干部喜欢做“老好人”,不仅“事不关己高高挂起”,甚至事已关己他也“高高挂起”;有的遇事“耍滑头”,遇到问题能推就推、能拖就拖、能躲就躲,不敢担当、不敢负责。同样一项工作,遇到的困难和问题也基本相似,为什么有的推进力度大、进展快,而有的则行动迟缓,关键的问题不是能力而是态度,是对工作敢不敢担当、敢不敢负责的问题。古人讲,“为官避事平生耻”,领导干部在其位就要谋其政,任其职就要尽其责,不能缩首缩脚、患得患失,要切实负起责任。

三是要迎难而上。当前,正处在大建设、大发展、大跨越的关键时期,面临的机遇很多、挑战也很多,在推进各项工作的过程中既有一帆风顺的时候、也有困难重重的阶段,作为领导干部,不能害怕遇到矛盾和问题,而要敢于正视矛盾和问题;不能绕开矛盾和问题走,而要同干部群众一道想方设法地去求得矛盾和问题的及时正确解决。现在,我们最需要的不是“传话筒”式的干部,而是“推土机”式的干部;不是只会开会念文件的干部,而是真正能解决问题、打开局面、推进工作的干部;不是华而不实、好做表面文章的干部,而是脚踏实地、迎难而上、埋头苦干的干部。在网络时代,基层政府要干成一件事情,确实不容易,而要干成一件大事,则更是不易。因此,我们一定要有正确的判断和坚定的立场,不能人云亦云、妄自菲薄,只要我们确定的事情和推动的工作,符合科学发展观要求和人民群众意愿、有利于长远发展,就应该理直气壮、坚定不移地干下去,不能瞻前顾后,更不能半途而废。

第四,要转变作风,真抓实干。作风决定形象,作风决定成败。作风问题至关重要。全市政府系统的各级领导干部,都要牢固树立“实干就是能力,落实才是水平”的工作理念,进一步转变工作作风,干实事、出实招、求实效。

一是要务实。目前,我市发展的目标任务、重点工作和主要思路都已经明确,现在最需要的是扑下身子、真抓实干。作为政府系统的领导干部,一定要秉承历届政府不尚空谈、多干实事的好传统、好作风,把真抓实干作为最好的领导方式和工作方法,在务求实效上多想办法、多下功夫。要始终保持真抓实干、一抓到底的工作劲头,深入基层、深入群众,从实事抓起,从困难抓起,从群众的关注点抓起,一个一个解决、一件一件办成,以良好的工作业绩取信于民。

二是要踏实。干工作就要本本分分、踏踏实实,不能耍滑头,不能拈轻怕重,不能做表面文章。作为政府系统的领导干部,一定要把工作的着力点放在研究解决影响发展的重大问题上、放在解决群众关注的热点难点问题上,抓住主要矛盾,抓住关键环节,拿出有针对性的办法和措施,统筹解决复杂矛盾和难点问题,坚决杜绝形式主义和官僚主义。

三是要高效。要大力倡导“严、准、细、实、快”的工作作风,政府部门做事一定要严谨细致、扎扎实实、雷厉风行,不能粗枝大叶、作风漂浮、拖拖拉拉;要大力倡导“一线工作法”,做到任务在一线落实、问题在一线解决、成效在一线检验;要大力倡导开短会、讲短话,把腾出来的精力用在抓落实上,把省出来的时间用在调查研究上。同时,要加大效能监察和责任追究力度,切实解决少数单位及其工作人员不负责任、行政不作为、乱作为、慢作为等问题,通过强有力的措施,确保各项任务落到实处。

第五,要守岗尽责,树好形象。发展是第一要务,廉政是第一要求,稳定是第一责任。全市政府系统的各级领导干部,都要认真履行好加快发展、反腐倡廉、维护稳定这“一岗三责”。

一是要凝心聚力促发展。作为领导干部,既要用好的思路引领人、用好的作风影响人,同时还要用好的氛围凝聚人。特别是“一把手”,要做团结的表率,善于搞好方方面面的协调,把大家的智慧和力量都凝聚起来,形成推动工作、加快发展的强大合力。一要公道处事,坚持按原则办事、按程序办事,大力弘扬政府部门务实、高效、规范的良好风气。二要心胸坦荡,在工作中要坚持从大处着眼,心存大气,以诚相待,遇事多商量、多交流、多沟通,真正做到大事讲原则、小事讲风格。三要维护大局,坚持以事业为重、以工作为重、以大局为重,着力营造相互理解、相互支持、齐心协力、和谐共事的工作氛围,在共同的事业奋斗中增进团结,努力形成兴一方热土、干一番事业的强大合力。

二是要从严律己作表率。清正廉洁是党员干部的基本行为规范,也是维护政府良好形象的重要保障。古人讲:“吏不畏吾严而畏吾廉,民不服吾威而服吾公。公生明,廉生威。”各级领导干部都要把清正廉洁作为立身处世的基本原则,坚持从严律己,筑牢思想防线、坚守精神家园,在任何情况下都不逾越法律、纪律和道德的底线,讲党性、重品行、作表率,切实做到自重、自省、自警、自励。同时,要切实加强本部门、本班子的党风廉政建设,既要勤政、又要廉政,既要干事、又要干净,努力塑造务实为民、清正廉洁的政府形象。

三是要守土有责保稳定。稳定压倒一切。一个地方、一个部门整天群众闹上访,不是封门就是堵路,干部整天都忙于“灭火”,哪还有时间和精力干工作、抓落实?这样的投资环境,哪还有客商肯在这里投资?因此,各级领导干部,不管在什么岗位,担任何种职务,都有维护稳定的责任。大家一定要看好自家的门,管好自家的人和事,要结合正在开展的“三问三解”活动,深入基层、深入群众,积极妥善解决群众反映的突出问题,努力把矛盾化解在基层、消除在萌芽状态;同时要狠抓安全生产,防止重大安全事故发生,努力为全市加快发展营造安定和谐的社会环境。

同志们,二季度是抓落实的黄金时期。希望大家进一步认清形势,振奋精神,真抓实干,确保时间、任务双过半,努力为圆满完成全年目标任务奠定坚实基础!

被举报文档标题:市长在政务落实会上的发言

举报类型:

非法(文档涉及政治、宗教、色情或其他违反国家法律法规的内容)

侵权

其他

验证码:

点击换图

举报理由:
   (必填)

精品推荐