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质监局学习型党建工作方案范文

时间:2022-12-18 11:16:57

质监局学习型党建工作方案

为认真贯彻落实党的十七届四中全会精神和中共中央办公厅印发《关于推进学习型党组织建设的意见》以及区委、市局有关要求,进一步加强分局全体党员干部的理论武装工作,提升和增强分局干部的学习力、创新力、发展力,为推动质监事业又好又快发展提供强大的智力支撑和思想保证。结合分局实际,现就推进分局学习型党组织建设提出如下实施方案:

一、指导思想、总体目标和应把握的原则

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神,以保持党的先进性和推动质监事业科学发展为目标,全面建设朝气蓬勃、奋发有为的分局党组领导班子和干部队伍。围绕建设高素质党员队伍目标要求,以学习最前沿的政治、经济、文化、科学技术新知识为主要内容,努力营造勤于学习、善于学习、乐于学习的良好氛围,树立全员学习、终身学习的学习理念,健全和完善学习规章制度,创新学习方式和学习考核机制,形成全体党员积极参与学习的组织体系和长效机制,努力提高全体党员的思想道德素质理论政策水平、科学文化素养、行政执法水平、业务工作能力,充分发挥党员的先锋模范作用,为质监事业稳步发展提供强大的精神动力和思想保证。以统筹结合、学以致用、示范带动、全员参与为基本原则,全面、系统、有效推进这项工作的进行。

二、学习内容

(一)抓好以科学发展观为主要内容的政治理论学习。深入学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,党的基本理论、基本路线、基本纲领、党的十七大和十七届四中全会精神,认真学习科学发展观理论,巩固学习实践科学发展观成果,不断提高运用科学理论来分析和解决分局在科学监管、行政执法、服务企业和群众中出现的实际问题的能力。

(二)抓好以构建社会主义核心价值体系为主要内容的思想道德教育。加强理想信念教育,深化党员的执政意识,开展“讲诚信、尽责任、知敬畏”机关伦理道德教育活动,围绕“五一”、“五四”、“七一”、“八一”、“十一”组织开展党的历史、新中国历史及党的优良传统和优良作风、民族精神和时代精神等方面的学习教育,学习“诚信、务实、开放、创新”的精神。加强职业道德、家庭美德和社会公德教育,自觉践行社会主义荣辱观,努力形成团结和谐的良好氛围,树立质监行业的良好形象。

(三)抓好以提高能力素质为主要内容的教育培训。学习社会主义市场经济知识、现代管理知识、国际经济,通过学习,使全体党员进一步增强以经济建设为中心的意识,不断提高为经济建设服务的能力和水平。学习社会主义法制理论,特别是质监重要法律法规规章,通过学习,使全体党员了解和掌握与工作相关的法律法规规章,提高依法决策、依法行政、依法管理的水平和能力。

(四)抓好以改善知识结构为主要内容的社科管理知识学习。及时了解和掌握最新的科技发展动态,认真学习计算机知识,熟练掌握使用计算机和办公自动化的技能。学习哲学、优秀传统文化、历史和社会知识。通过学习,不断丰富党员干部的文化历史和社会知识,提高素质,陶冶情操,不断开阔视野、扩大知识面。根据本部门、本岗位的工作要求和特点,认真学习行政管理知识、专业知识和技术,开展专业技能培训,促进每个党员,干一行,学一行,钻一行,不断提高工作水平和工作能力。

(五)抓好以增强拒腐防变能力为主要内容的党风廉政教育。认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》和上级关于党风廉政建设规定,积极开展示范教育、警示教育、道德教育、岗位廉政教育,进一步筑牢拒腐防变的思想防线。

三、学习形式和载体

在学习上要做到“四个结合”:集中学习与个人自学相结合;在职学习与脱产学习相结合;学习统一规定的必学内容与学习质监专业知识相结合;正常有序学习与围绕中心工作学习相结合。

(一)中心组学习活动。认真抓好分局党组中心组的龙头学习,充分发挥中心组学习的示范和带头作用,坚持每次有学习重点,有中心发言人。中心组学习每季度一到二次,每次集中学习的前两天为中心组成员自学时间。坚持党组中心组成员课题调研制度,每位成员每年提交1篇以上调研报告,把中心组学习变为领导干部找问题、理思路、促发展的有效形式,着力在推动科学监管、行政执法、服务企业上求实效。

(二)机关干部政治理论学习活动。每周二下午,全局干部职工进行集中学习。根据分局下发的理论学习计划、学习资料和参考书目,开展政治理论和业务学习活动,全年不少于18次,其中党员专题学习不少于6次。

(三)每天自学活动。党员坚持个人学习为主,广泛开展“五个一”读书活动。即大力开展每天1小时自学、每月一个读书日、每季荐读一本好书、每半年召开一次读书会、每年写一篇调研报告或读书心得为内容的读书活动使广大干部自觉养成好读书、读好书的好习惯。

(四)培训进修学习。党员利用工作日、假期、双休日参加各种业务培训和进修学习。

(五)研讨交流、知识竞赛活动。党支部、团支部、工会等组织根据所学内容进行研讨交流,并开展多种形式的知识竞赛活动,促进学习的深入开展。

(六)定期召开学习讨论会、学习心得交流会。定期召开学习讨论会,组织学习调研论文评比,开展学习心得体会交流。

(七)开展丰富多彩的文体活动。为丰富和拓展学习型党组织活动内涵,在活动中开展各种寓教于乐、寓教于学的文体活动,使干部职工陶冶情操,提高审美能力,塑造新时期质监党员干部的新风采。

(八)完善学习制度,努力形成长效机制。年初根据区委和市局的部署制定《分局党组中心组学习计划》等各种学习安排计划,认真落实市局干部教育有关规定,把党员干部的学习培训情况作为公务员年度考核和干部奖惩晋升的重要依据,提高个人学习的自觉性,形成党员干部学习的长效机制。

四、有关要求

(一)统一思想,提高认识。要充分认识开展创建学习型党组织活动,是增强党组织生机活力的迫切需要,是全面提高党员队伍素质的重要举措,要充分发挥分局党组和党支部的主导作用,全体党员的主体作用和党员领导干部的示范带头作用,使全体党员不断增强围绕中心、服务大局、善谋发展、善推发展的本领,始终保持共产党员先进性,积极投身到质监事业的实践中。

(二)强化领导,精心组织。成立分局创建学习型党组织活动领导小组,由分局党组书记任组长,分局党支部书记任副组长,各科室(队)负责人为成员。分局办公室负责学习型党组织创建的日常工作。

(三)周密部署,稳步实施。分局党组按照创建学习型党组织的要求,明确长期规划和阶段性计划,统筹安排、分段实施、循序渐进、典型引路、整体推进;要加大对学习资源投入力度,为更好地开展创建学习型党组织提供良好的物质条件;要妥善处理好工作与学习的关系,务求取得实效,切忌形式主义。

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