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镇委安全建设年考评方案
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为搞好全县“安全建设年”活动开展情况考评工作,推动安全建设年取得扎实成效,依据《县2012年“安全建设年”活动总体方案》的要求,特制定考核评比方案

一、考核对象

考核对象为各专项推进组、县政府各相关部门、各乡镇、工业园区。县安全建设年领导小组负责对全县安全建设年总体推进工作的考核,并负责对各专项推进组、各乡镇和部门的考核,各专项推进组负责对成员部门和本战线内企事业单位的考核,各乡镇负责对本辖区内责任单位的考核。

二、考核内容

(一)组织领导情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门对安全建设年活动的组织协调、方案制定、动员部署和督促检查等情况。

(二)隐患排查整改及安全事故控制情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门对所管理行业、领域开展安全隐患排查及整改情况,包括工作重点、责任人、完成时限、整改措施等落实情况,考核安全事故年度控制指标。

(三)安全建设投入情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门及安全建设主体单位安全设施建设项目数量、规模、资金投入及设施运行情况。

(四)日常安全管理情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门及安全建设主体单位对安全长效机制的建立和日常安全管理情况。

(五)“安全建设年”活动及突发事件信息报送情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门及工业园区对“安全建设年”活动的月份、季度等阶段性工作安排、工作进展、安全隐患排查整改、安全设施建设及主要指标完成情况和年终评估报告的报送情况,并对突发事件信息报送情况逐月进行考核。

(六)安全隐患系统录入情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门、工业园区对安全隐患排查整改的登记、建档以及网上录入情况。

(七)突发公共事件应对情况。主要考核各专项推进组、各乡镇和部门、工业园区对突发公共事件的事前预警、事中应对和事后处理情况。

三、考核方法

日常检查,由县“安全建设年”领导小组办公室、各专项推进组、各乡镇和部门、工业园区按照考核分工,对安全建设年工作组织推进情况,重点任务完成情况进行动态考核。

专项检查,由各专项推进组协同各成员单位,对各专业领域排查整改的重点工作任务实施检查督导,对存在问题的责任单位下达整改通知或检查通报。

综合考评验收,按考核分工,在日常检查、专项检查的基础上,对安全建设年年度任务完成情况进行综合考评验收,并写出评估报告。综合考评验收在12月份进行,年底之前完成。

四、奖惩问责

对日常检查和专项检查的结果,要记入考评记录,作为年终总评依据。组织领导得力,隐患排查整改及时,安全设施建设进展快、安全监管到位、信息报送和录入及时、突发事件应对好的,要通报表扬,并以《简报》形式转发其经验作法。对组织领导不力,隐患排查整改迟缓,安全监管存在疏漏,信息报送和录入不及时的予以通报批评。对排查出的隐患迟迟不能整改的,县政府将下发《督办通知单》,进行催办和跟踪督办,必要时实行联合督办或现场督办。对因排查整改、安全监管不力导致重大事故发生的,将实行行政问责。

镇委安全建设年考评方案责任编辑:陈老师    阅读:人次
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