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职业特色的校园文化路径探析范文

时间:2022-05-14 04:06:12

职业特色的校园文化路径探析

一、建设具有职业特色的高职校园文化应遵循的原则

1.强化学生的职业观念。

高职校园文化建设要与职业教育相结合,注重培养学生对所学专业的感情,适时开展专业导航教育,组织开展与专业、职业发展相联系的活动,培养学生的职业自豪感和成就愿望。

2.加强对学生的职业道德教育。

主要是对学生开展职业道德教育、法制教育、责任感教育,培养学生的诚信品质、敬业精神。通过开展丰富多彩的活动,把爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的思想观念注入高职院校的校园文化建设。

3.突出行业特色。

在硬环境文化建设方面融入更多的行业文化内涵,如宣传栏、指示牌、走廊都标识行业领域的杰出代表;学生实习实验场所体现行业特色。在软环境建设方面,以课堂为前沿,以讲座、研讨为延伸,以活动为补充,将行业特色融入整个学习生涯。

4.渗透优秀企业文化。

引导学生利用实习、实训机会把握和理解企业文化。利用实习、实训机会把企业文化融入校园文化提供了较好的机遇和条件,作为企业的一员,学生能够直观、具体地理解和把握企业文化。

二、建设具有职业特色的高职校园文化的路径

1.把企业元素融入高职校园文化。

把企业元素融入高职校园文化,最直接的途径就是校企合作、工学结合,积极搭建校园文化与企业文化对接的平台。在工学结合、校企合作的过程中,把企业文化的精华元素融入高职校园文化。如把企业文化中的责任文化、服务文化、质量文化、竞争与合作文化作为高职校园文化的重要组成部分。组织学生到企业参观实习,工学交替,真正实现企业与学校、企业管理理念和教育理念、企业文化与校园文化的有机结合,营造全新的育人环境,促进校园文化与企业文化的交融和对接。加强学生对企业文化的理解、对企业的认识,培养学生的主人翁精神和敬业精神,以更好地实现学生到企业员工角色的成功转换。

2.营造校企合作、产学结合的氛围,突显校园文化的“职业”特色。

高职院校培养出来的学生,从事的岗位大多是各行各业的一线生产、建设、管理、服务的具体工作,这就要求学生必须有适应市场、适应岗位的动手能力。开拓校企合作、产学结合,能使广大师生员工到合作企业开展技能培训,营造以实践理性为核心的校园文化,打造“职业”特色,提升校园文化的内涵。

3.开办具有职业特色的校园文化活动。

开展具有职业特色的校园活动,不仅可以激发学生的学习兴趣,而且还能释放学生的潜能,提高实践能力。比如举办各类培训、考证活动,让学生掌握多门专业技能;开设企业文化相关的专业选修课,让学生学习先进的企业文化,包括介绍企业的经营理念、企业精神、价值观念等。组织学生到企业参观学习,开展顶岗实习活动。学校与企业也应进一步强化深度融合,合作建立校企实习实训基地,开展职业技能培训,为学生深入企业、熟悉环境、适应社会提供平台。

4.依托学生社团组织,塑造特色校园精神。

学生社团可以活跃和丰富学生业的余文化生活,促进校园文化建设和精神文明建设,也有助于提高大学生的政治素质、能力素质,培养锻炼大学生的组织和活动能力。学校要通过广泛宣传,引导鼓励尽可能多的学生参与社团建设;高职院校社团组织,应具有其明显的职业特点,应在行业特色上下功夫,重点打造行业品牌。建立具有行业文化特色的社团,不仅有助于学生更好地理解和融入行业文化,还能帮助学生明确职业选择的目标。

5.搭建校企共建学习环境。

通过学校与企业的深度合作,强化学生职业能力的培养,构建双证融合、教学做合一、课堂实训实习一体化的教学模式,实现企业与学校共同制定人才培养方案,共同组建学生生产性实习基地,共同组织科技生产攻关,共同组织技术技能培训,共同建设生产实训基地,共同编写校本教材,共同进行课程改革,使就业、培养、招生相结合。

6.加强社会主义核心价值体系的引导。

中共十七届六中全会提出,社会主义核心价值体系是兴国之魂,是社会主义先进文化的精髓,决定着中国特色社会主义发展的方向。高职校园文化建设要以十七届六中全会精神为指导,把社会主义核心价值体系融入各类课程教学,每一位教师在课堂上都要把培养合格人才放在第一位,解决好“培养什么人”“、怎样培养人”这一根本问题。以中国特色社会主义理论体系为重点,进行理想信念教育;以就业创业教育为重点,进行热爱劳动、崇尚实践、奉献社会教育;以职业道德教育为重点,进行道德和法制教育;以培养良好的心理品质为重点,进行心理健康教育;以珍爱生命、健全人格教育为重点,进行安全、环境、廉洁等专题教育。

三、校企合作是建设具有职业特色的高职校园文化的保障

企业全过程参与学校的教育教学活动,学校积极参与企业的生产活动,从而达到校企相互融合、相互促进、共同发展,实现学校和企业双方利益主体的共生共栖、互利合作、共享双赢的局面,学生在项目学习操作实践中与企业结合,接受企业文化、企业精神的熏陶,从而培养爱岗敬业、吃苦奉献、团队协作的精神,以及质量意识、效益意识和竞争意识。产学研工作把各专业的优势和教师的科研实力推向社会,实现社会效益和经济效益共赢的目标。高职院校校园文化建设是一项系统的育人工程,要以推动、发展、繁荣大学文化建设为已任,积极探索校园文化建设的新思路、新内容、新举措,大胆创新,不断挖掘其内涵,赋予其新的生命力,逐步构建富有生机和活力的和谐校园文化。

作者:左慧琴单位:开封大学

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