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党员领导剖析材料

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在开展保持共产党员先进性教育活动中,通过认真学习中央、省、市各级关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见,各级领导的重要讲话,还系统地学习了党的十六大报告、党章和其它辅导材料,深刻认识到,开展保持共产党员先进性教育活动,是解决党员队伍中存在的突出问题,提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。作为单位的一名基层党员干部,自身体会到最大的收获是使自己专下心来想问题、干工作、办事情,自觉把学习共产党员先进性标准要求的过程,变成自我教育、自我提高、自我完善、增强党性的过程。

一、存在的主要问题和不足

按照保持共产党员先进性教育活动要求,对照《共产党员先进性标准要求》、《党章》等,结合通过谈心活动收集到的意见和建议,通过对照和疏理,认真查找自身存在的问题和不足,主要有以下几点:

1、坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养和更新,学习的自觉性主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有时间也座不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心,理论素养还比较浅薄,与本职业务有关的就学一点,学习不系统,需要什么就临时学点什么,在学习上搞实用主义,知识结构单一,把握形抛、了解大局不深不透,又不善于研究思考问题,不善于理论联系实际。

2、思想解放的力度不够大。对改革开放以来涌现出来的新生事物认识不到位,总是慢半拍,跟不上世代发展的步伐,工作中循规蹈矩,按部就班,碰到新问题就束手无策,缺乏主动性和创造性,瞻前顾后,患得患失,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

3、工作还不够扎实。贯彻落实上级的工作任务和工作要求还不够自觉,平时工作中还存在开会布置的多,下去检查指导落实的少,满足于工作分工,偏重于强调各负其责,配合服从。工作布置简单,落实措施粗糙,只知按程序、按部就班,工作思路不够清晰,工作方法不够科学先进,工作措施不够过硬,工作热情不够高,缺泛工作主动性和创新意识。

4、工作争强当先的意识不够强。与时俱进,开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;总认为自己一贯踏踏实实,兢兢业业几十年,现在已是船到码头、车到站,没有什么奔头了,放松了对自己的要求,还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,缺泛争强当先的意识。

二、存在问题的主要原因和危害

上述问题的存在是一些表面现象,但问题的实质是深层次的。有客观的因素,更重要的是自身主观因素所造成的。认真分析主要有以下几点:

1、对党的理想信念、宗旨观念有所松动。认为自己年龄比较大,工龄比较长,不思学习,不求进取,有船到码头车到站的错误认识,导致精神状态不佳,不能很好地适应新形式的要求。工作热情有所下降,工作不够积极主动,存在不求有功、但求无过的不良想法,需要进一步增强事业心和责任感。

2、工作比较软弱,处理问题患得患失。工作中碰到困难不敢大刀阔斧地去干,总是瞻前顾后,患得患失。究其原因,就是思想上存在怕得罪人,有做老好人的错误认识。导致工作开展不理想,问题解决不到位。这种老好人确实做不得,即影响了工作任务的完成,又损害了自己的威信,必须认真加以克服。

三、下一步目标和打算

针对自身存在的问题和不足,在今后的学习、工作中,在领导和同志们的帮助下,我一定努力作到以下几点:

1、加强学习,提高素质。按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,持之以恒,坚持不懈地学习“三个代表”重要思想和党的十六大精神,加深对建设有中国特色社会主义和“三个代表”重要思想的理解,对照新时期共产党员先进性标准要求和约束自己,同时还要注重学习业务,在专业、法律法规和科学技术等方面下功夫,掌握发展社会主义市场经济的基本知识,做到理论联系实际,努力提高自己的服务能力和服务水平。

2、转变作风,积极工作。坚持科学的态度和实事求是的精神,兢兢业业地做好组织交给的各项工作,克服拖拉作风,增强工作的主动性,树立强烈的时间观念,效率观念,质量观念,特别是在服务客商的工作中,努力做到今天能办的事不拖到明天,上午能办的事不拖到下午,自己能办的事不推给别人,用最短的时间完成好任务。在客商和群众中树立良好的形象。

3、严格要求,自我加压。抓住这次先进性教育活动的契机,进一步提高思想认为,从我做起,从现在做起,从一切能够做的事做起,始终保持与时俱进,开拓创新的精神状态,向先进典型学习,向模范人物看齐,自觉遵守各项规章制度,规范自己行为。时时刻刻记住自己是一名共产党员,用《党章》和新时期共产党员的标准严格要求自己,在日常工作、学习、生活中注重发挥模范带头作用。

党员领导剖析材料责任编辑:陈老师    阅读:人次